คุณกำลังมองหางานเพราะบทบาทปัจจุบันของคุณบดขยี้วิญญาณของคุณ บางทีงานอาจไม่น่าสนใจ บางทีเจ้านายของคุณอาจทำให้คุณรู้สึกงี่เง่า บางทีคุณอาจอยู่ที่นั่นและต้องการเห็นแสงอาทิตย์อีกครั้ง
ไม่ว่าจะด้วยเหตุผลใดก็ตามเมื่อคุณเกลียดงานของคุณความรู้สึกของคุณมักจะถูกแต่งแต้มด้วยความไม่พอใจมากมาย ดังนั้นเมื่อมีคนถามคุณเกี่ยวกับงานพวกเขาสามารถคาดหวังว่าจะมีการถอนหายใจม้วนตาขนาดใหญ่และพูดจาโผงผางที่เล่ารายละเอียดการระบายน้ำทุกครั้ง
และมันก็โอเคที่จะไปทางนั้นด้วยเส้นทางที่ใกล้ที่สุดและใกล้ที่สุด ในความเป็นจริงฉันขอแนะนำให้คุณระบายกับเพื่อนที่ดีที่สุดของคุณหรือที่สำคัญอื่น ๆ สิ่งสำคัญคือการทำให้มันอยู่ที่นั่น ถ้าคุณไปเรื่อย ๆ เกี่ยวกับตำแหน่งที่ถูกบดขยี้ให้กับคนอื่นเมื่อคุณกำลังหางานมัน จะ หยุดยั้งคุณ
ต่อไปนี้เป็นสามครั้งที่คุณจะต้องแสดงความไม่พอใจ (รวมถึงสิ่งที่จะพูดแทน)
1. ในการสัมภาษณ์งาน
ผู้จัดการการจ้างงานจะถามคุณว่าทำไมคุณถึงออกจากงานปัจจุบัน คุณต้องการชัดเจนว่ามันไม่มีส่วนเกี่ยวข้องกับการแสดงหรือความสามารถของคุณดังนั้นคุณคิดว่ามันมีเหตุผลที่จะกำหนดว่าวัฒนธรรมแย่แค่ไหนและให้ตัวอย่างว่าทำไมคุณถึงกลัวที่จะไปทำงานในแต่ละวัน
น่าเสียดายที่วิธีนี้จะย้อนกลับมา
ลองคิดดูสิ: สมมติว่าคุณมีหัวหน้าที่น่ากลัวและไม่เคยฟัง ถ้าคุณบอกว่ามันอาจทำให้ผู้สัมภาษณ์สงสัยว่าปัญหาที่ แท้จริง คือผู้จัดการของคุณหรือทักษะการสื่อสารของคุณ
เมื่อใดก็ตามที่คุณพูดถึงสิ่งที่เป็นลบในบทบาทปัจจุบันของคุณมันทำให้ผู้สัมภาษณ์สงสัยว่ามันเป็นสถานการณ์หรือเป็นของคุณ เนื่องจากเป็นหน้าที่ของเธอในการจัดการความเสี่ยงและหลีกเลี่ยงการนำคนที่ไม่ได้ทำงานที่ดีออกมาการร้องเรียนเกี่ยวกับบทบาทในปัจจุบันจึงกลายเป็นธงสีแดง
พูดแบบนี้
พักที่เน้นในอนาคต ตอบคำถามโดยพูดว่า“ ฉันกำลังมองหาความท้าทายใหม่ ๆ / โอกาสในการเติบโต โดยเฉพาะฉันต้องการ”
2. ที่กิจกรรมเครือข่าย
คุณกำลังพบกับผู้ติดต่อใหม่ที่จะถามคำถามเช่น“ คุณจะทำอะไร” หรือ“ คุณกำลังมองหางานใหม่ด้วยหรือไม่” เมื่อคุณตอบคำถามมีสองเหตุผลที่ควรหลีกเลี่ยง " งานของฉันแย่ที่สุด”
ก่อนอื่นคุณไม่มีทางรู้ว่าผู้คนจะเชื่อมต่อกันอย่างไร เมื่อคุณระบายทุกสิ่งทุกอย่างที่ดูดซับใน บริษัท ของคุณคุณเสี่ยงต่อการที่คนใหม่รู้จักใครสักคน - คุณเดาได้ว่าคุณทำงานด้วย (นั่นหมายถึงความคิดเห็นของคุณสามารถกลับไปหาเพื่อนร่วมงานเจ้านายหรือ CEO ของคุณได้)
ประการที่สองมันยากที่จะสร้างความประทับใจในเชิงบวกเมื่อคุณบ่น แม้ว่าคุณจะเป็นคนที่สดใสในสถานการณ์ที่ไม่ดีการพูดจาโผงผางจะทำให้ คุณ ดูติดลบ
พูดแบบนี้
พูดโดยทั่วไปเกี่ยวกับสิ่งที่คุณต้องการทำและหลีกเลี่ยงการเจาะลึกลงไปว่าทำไมคุณถึงต้องการย้าย ลอง“ ตอนนี้ฉันเป็น, ฉันทำงาน แต่ฉันอยากเป็นได้”
ทุกคนมีวันทำงานที่ไม่ดี … แต่ทุก ๆ วัน?
คุณสมควรที่จะมีความสุขและนั่นรวมถึงเมื่อคุณอยู่ที่สำนักงาน
3. เมื่อติดต่อกับผู้ติดต่อของคุณ
นี่อาจเป็นสถานการณ์ที่ยากที่สุดเพราะเมื่อคนที่คุณรู้จักคุณถูกล่อลวงให้บอกพวกเขาว่ามันเลวร้ายเพียงใด สิ่งที่ดีที่สุดที่จะทำที่นี่คือเตือนตัวเองถึงเป้าหมายของคุณสำหรับการสนทนา หากเป้าหมายอันดับ 1 ของคุณคือการซื่อสัตย์และระบายคุณสามารถทำได้ (คำเตือน: หากคุณกำลังสื่อสารผ่านอีเมลโปรดจำไว้ว่ากฎทอง: อย่าพิมพ์อะไรที่คุณไม่ต้องการให้เจ้านายเห็น)
แต่ถ้าสิ่งที่คุณต้องการสำหรับคนนี้คือการเชื่อมต่อคุณกับเครือข่ายของเขาหรือแนะนำให้คุณรับบทบาทที่ บริษัท ของเขาคุณควรมุ่งเน้นไปที่การก้าวไปข้างหน้า หากคุณทิ้ง บริษัท ของคุณในขณะที่ขอคำแนะนำจากเขาเขาอาจกลัวว่าถ้าคุณไม่ชอบอะไรคุณจะพูดไม่ดีอีกครั้ง - คราวนี้มันจะระเบิดเขา
นอกจากนี้ยังใช้หลักการข้างต้น หากพวกเขาไม่ได้ทำงานกับคุณพวกเขาอาจถามว่าใครเป็นต้นเหตุของปัญหาจริง พวกเขาอาจมองว่าคุณมีทัศนคติด้านลบต่องาน และสิ่งเหล่านี้ไม่ทำให้ผู้คนต้องการที่จะแนะนำคุณ
พูดแบบนี้
คุณสามารถแบ่งปันเล็กน้อยเกี่ยวกับสิ่งที่เกิดขึ้น แต่ด้วยการหมุนรอบตัวที่เป็นมืออาชีพและเป็นบวก ลอง:“ บทบาทปัจจุบันของฉันไม่เหมาะกับเป้าหมายอาชีพของฉันอีกต่อไป ฉันกำลังหา "
มันน่าผิดหวังจริง ๆ ที่รู้สึกเหมือนคุณต้องเต้นไปกับความจริงในการค้นหางานของคุณ แต่ถ้าสถานการณ์ปัจจุบันของคุณทำลายชีวิตของคุณสิ่งสุดท้ายที่คุณต้องการก็คือการทำให้สิ่งที่จะทำให้เป้าหมายในอนาคตของคุณแย่ลงเช่นกัน บันทึกรายละเอียดสำหรับการสนทนาที่เต็มไปด้วยไวน์บนถนน - ในตอนนั้นคุณอาจมีงานใหม่ที่ดีมากจนคุณไม่รู้สึกว่าจะเล่าเรื่องเหล่านั้น
