กระบวนการค้นหางานอาจสร้างความสับสน
อาจรู้สึกว่าคุณต้องปรึกษานักจิตวิทยาหรืออย่างน้อยที่สุดเพื่อนทุกคนที่จะฟังคุณ คุณต้องการที่จะรู้ว่าสิ่งที่คุณกำลังประสบเป็นเรื่องปกติหรือคุณกำลังจะลุกไหม้
สถานการณ์ทั่วไปที่เข้าใจยากอย่างหนึ่งคือความรู้สึกว่าคุณต้องรับผิดชอบต่อการขับเคลื่อนกระบวนการไปข้างหน้า
เมื่อใดก็ตามที่คุณติดต่อผู้จัดการการจ้างงานเธอจะจัดตารางเวลาให้คุณในขั้นตอนต่อไป แต่คุณเป็นคนที่เริ่มการติดต่อ - ทุกครั้ง คุณรู้สึกดีที่คุณ“ ยังมีชีวิตอยู่” และการแลกเปลี่ยนอีเมลและการสัมภาษณ์ตัวเองดูเหมือนจะเป็นไปด้วยดี แต่คุณอดไม่ได้ที่จะรู้สึกว่ามีข้อความปะปนอยู่ หากคุณไม่ได้รับการติดต่อโอกาสจะจางหายไปกับผู้จัดการการจ้างงานหรือไม่?
กรณีในจุด
เพื่อนของฉันเพิ่งเข้ารอบสุดท้ายสำหรับงานและประสบการณ์ของเธอก็เป็นเช่นนี้:
การติดต่อซึ่งกันและกันได้แนะนำเธอและเธอได้พบกับหัวหน้าที่คาดหวังของเธอเพื่อสัมภาษณ์ข้อมูล เธอคิดว่าพวกเขาสร้างสายสัมพันธ์อันฉับพลัน เขาเชิญเธอให้สัมภาษณ์อย่างเป็นทางการโดยบอกว่าเขาจะโทรหาเธอในวันถัดไปเพื่อตั้งค่า หลังจากผ่านไปสามวันเธอก็เอื้อมมือไปหาเขา เขาตอบว่าเขาต้องการสัมภาษณ์เธอในวันศุกร์และจะส่งรายละเอียดการเดินทางในไม่ช้า
คืนวันพฤหัสมาแล้วและไม่มีวี่แววของการเดินทางเธอติดต่อเขา อีกครั้ง เขาส่งข้อมูลให้ถูกต้องและขอให้ชนการสัมภาษณ์ถึงวันจันทร์
เธอยังคงกระตือรือร้นอย่างมากเกี่ยวกับ บริษัท และจากการสัมภาษณ์ของเธอก็ยิ่งดี เธอได้พูดคุยอย่างเป็นกันเองกับทีมที่เธอทำงานด้วยตอกตะปูคำตอบสำหรับคำถามทั่วไปและสามารถนึกภาพตัวเองทำงานที่นั่น ในความเป็นจริงเธอได้รับคำสั่งให้คาดหวังว่าจะได้ยินอะไรบางอย่างภายในหนึ่งหรือสองวัน
คาดเดาสิ่งที่เกิดขึ้นต่อไป
หลังจากได้รับแจ้งจากหนึ่งเดือน:“ ฉันจะติดตามในอีกไม่กี่วัน” เธอถูกผี
นี่คือเหตุผล
ฉันเข้าใจว่าเพราะเหตุใดเพื่อนของฉันจึงรู้สึกตาบอด ท้ายที่สุดผู้สัมภาษณ์ให้เสียงที่เป็นบวกเสมอตอบกลับมาเสมอและทำให้เธอเคลื่อนไหวตลอดกระบวนการ
แต่นี่เป็นส่วนหนึ่งของเรื่องราวของเธอที่ตกอยู่ในหมวดหมู่ที่ ไม่ธรรมดา : เป็นหน้าที่ของผู้จัดการการจ้างงานที่จะติดต่อกับผู้สมัครที่ดีที่สุด และในขณะที่ทุกคนส่งอีเมลช้ากว่าที่สัญญาไว้มันไม่ใช่เรื่องปกติที่คุณจะทำสิ่งที่ถูกต้องตามกฎหมาย - ทุกย่างก้าว
สิ่งนี้มีความหมายสำหรับคุณ
อย่าปล่อยให้เรื่องนี้ทำให้คุณไม่สามารถติดตามได้ (และนี่คือเทมเพลตอีเมลที่จะช่วยคุณได้) แต่อย่าลืมว่าคุณกำลังส่งข้อความ“ ติดตาม” จริง (เช่นส่งข้อมูลเพิ่มเติมและขอบคุณ) หรือถ้าคุณเป็นคนที่ใช้กระบวนการจ้างงานของคุณเอง
หลังมักเป็นสัญญาณว่าสิ่งที่คุณได้รับการบอกเล่าเกี่ยวกับผู้สมัครรับเลือกตั้งของคุณนั้นไม่ตรงกับโอกาสที่แท้จริงของคุณ - และมีความเป็นไปได้ที่คุณจะออกจากการแข่งขัน
ในด้านที่สว่าง - ใช่มี อยู่จริง ๆ ! - การที่คุณซื่อสัตย์กับตัวเองสามารถป้องกันไม่ให้คุณตาบอดได้ ดังนั้นแทนที่จะเอาไข่ของคุณทั้งหมดใส่ในตะกร้าใบเดียวคุณจะต้องสมัครกับ บริษัท อื่นด้วยเช่นกันและลงจอดที่ไหนสักแห่งที่สนใจจ้างคุณอย่างแท้จริง
มีภาวะที่กลืนไม่เข้าคายไม่ออกในการค้นหางานที่ทำให้คุณคิดว่า: "เป็นเรื่องปกติหรือไม่" บอกฉันว่ามันคืออะไรใน Twitter




