ไม่ใช่ทุกวันที่คุณจะทำงานให้กับ บริษัท ที่สร้างประสบการณ์ของจิตใจเด็ก Frontline Technologies ก่อตั้งขึ้นในปี 2541 และตั้งอยู่ที่เมืองมัลเวิร์นรัฐเพนซิลเวเนียและมีความมุ่งมั่นในการสร้างซอฟต์แวร์ทรัพยากรบุคคลและสื่อการเรียนรู้การศึกษาในอนาคตที่จะช่วยลดภาระงานด้านการศึกษา โรงเรียนกว่า 6, 000 แห่งทั่วประเทศไว้วางใจ Frontline สำหรับทุกสิ่งตั้งแต่การเข้าเรียนจนถึงการติดตามผู้สมัคร
“ เรากำลังสร้างผลิตภัณฑ์ใหม่เพื่อเพิ่มในแฟ้มสะสมผลงานของเรา เราต้องการทำให้ชีวิตของผู้นำในพื้นที่การศึกษาง่ายขึ้นด้วยซอฟต์แวร์ของเรา - ดังนั้นพวกเขาจึงมุ่งเน้นไปที่งานประจำวันน้อยลงและมุ่งเน้นไปที่การปรับปรุงการศึกษาของนักเรียน” Conrad Kraybill ผู้จัดการฝ่ายบริการลูกค้าของ Frontline อธิบาย
เพื่อให้บรรลุถึงอิทธิพลที่แพร่หลายดังกล่าวปรัชญาการจัดการของ Frontline จึงกลายเป็นคำเดียว: เชื่อถือได้ บริษัท ไว้วางใจทีมที่จะทำงานให้สำเร็จเพื่อให้พนักงานมีความเป็นอิสระทรัพยากรการสนับสนุนและเครื่องมือที่จำเป็นต่อการเติบโตในฐานะมืออาชีพในขณะเดียวกันก็ทำการตัดสินใจที่ดีที่สุดสำหรับ บริษัท
“ การบริหารจัดการเป็นไปอย่างมือเปล่า” ลอเรลแม็คเดอร์มอตต์ผู้เชี่ยวชาญด้านการพัฒนาองค์กรกล่าว“ มีนโยบายแบบเปิดที่ให้ความคิดจากพนักงานได้รับการสนับสนุนมันเป็นสิ่งที่ดีที่สุดของทั้งสองโลกเรามีผู้นำที่แข็งแกร่ง ไม่เคยรู้สึกเหมือนมือของคุณถูกมัด”
ดังนั้นพนักงานจะอธิบายวัฒนธรรมโดยรวมของ บริษัท ได้อย่างไร ในคำที่ครอบครัว พื้นที่นั้นมีผนังกระดานไวท์บอร์ดทีวีจอแบนโต๊ะฟุตบอลและโต๊ะปิงปองและโซนสงครามปืนที่ไม่หยุดยั้ง นอกจากนี้ความเป็นผู้นำของ Frontline รู้ว่าการส่งเสริมสภาพแวดล้อมของครอบครัวมีความสำคัญทั้งในและนอกงาน ผู้ปกครองใช้เวลาเล็กน้อยในการมุ่งหน้าไปที่เกมฟุตบอลของลูก ๆ และสมาชิกในทีมเสนอให้ไปดื่มกาแฟเป็นประจำเพื่อเพิ่มพลังให้กับทีมที่ยุ่ง
“ การเป็นผู้นำโดยตัวอย่างผู้บริหารจะติดตั้งวัฒนธรรมของ บริษัท ที่ทุกคนพยายามอย่างเต็มที่เพื่อเติมเต็มศักยภาพของพวกเขา” Chris Software Developer อาวุโสและหัวหน้าฝ่ายเทคนิคกล่าว
