ในขณะที่เรากำลังใกล้ถึงจุดสิ้นสุดของฤดูร้อนคุณอาจคิดถึงการจบงานปัจจุบันของคุณ - และการเริ่มต้นงานใหม่ที่น่าตื่นเต้น!
สำหรับพวกคุณที่อยู่ในเรือลำนี้เรามีข่าวใหญ่ - บริษัท ต่อไปนี้กำลังมองหาผู้มีความสามารถใหม่ ๆ เราให้คุณมองเข้าไปใน บริษัท เหล่านี้สำนักงานที่ น่าทึ่ง ของพวกเขาและสิ่งที่พวกเขากำลังมองหา ดังนั้นสนุกกับหนึ่งในวันสุดท้ายของคุณพักผ่อนริมสระน้ำและเตรียมพร้อมที่จะดึงประวัติย่อของคุณออกมา
1. Dropbox
ด้วยภารกิจในการสร้างบ้านสำหรับข้อมูลที่สำคัญที่สุดของทุกคน Dropbox ได้ช่วยผู้คนหลายล้านคนให้มีประสิทธิภาพมากขึ้นผ่านการแชร์ไฟล์และการทำงานร่วมกัน
“ Dropbox เพิ่งเริ่มต้น เราเริ่มสร้างเรื่องราว - ไม่เพียงแค่เกี่ยวกับพื้นที่จัดเก็บเท่านั้น แต่ยังเพิ่มประสิทธิภาพอีกด้วย” Giancarlo Lionetti หัวหน้าฝ่ายการสร้างอุปสงค์ดิจิทัลกล่าว
บริษัท เสนอให้พนักงานทำงานอย่างไม่น่าเชื่อเพื่อให้แน่ใจว่าพวกเขายังคงทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพเช่นกัน สมาชิกในทีมจะได้รับอาหารทานวันละสามครั้งนอกเหนือจากคลาสออกกำลังกายแบบกลุ่มห้องออกกำลังกายในสถานที่บาร์และคาเฟ่ในโรงแรมและห้องดนตรี
ปัจจุบัน บริษัท กำลังจ้างงานทั่วทั้งบอร์ดตั้งแต่การตลาดและการขายจนถึงงานวิศวกรรมและการออกแบบดังนั้นค้นหาตำแหน่งในฝันของคุณวันนี้!
ดูงานเปิด
2. AlphaSights
เมื่อ บริษัท ต้องการข้อมูลและข้อมูลที่เฉพาะเจาะจงซึ่งเป็นประเภทที่คุณไม่สามารถหาได้ด้วยการค้นหาโดย Google อย่างง่ายพวกเขาจะติดต่อ AlphaSights เพื่อแนะนำพวกเขาในทิศทางที่ถูกต้อง
พนักงานที่โบรกเกอร์ความรู้ชั้นนำคนนี้ทำงานด้วยอาหารกลางวันของว่างและเบียร์บน Tap ซึ่งเป็นสูตรที่สมบูรณ์แบบสำหรับการสร้างทีม! “ ตั้งแต่เข้าร่วมฉันได้ทำสิ่งที่น่าอัศจรรย์กับทีม ฉันเคยประสบกับความบ้าคลั่งของ Oktoberfest ในมิวนิคเล่นฟุตบอลในบูดาเปสต์และแล่นเรือเร็วไปเทมส์!” แซมโจนส์หัวหน้านักวิเคราะห์กล่าว
ด้วยการเปิดทุกระดับและในสำนักงานทุกแห่ง - นิวยอร์กฮ่องกงลอนดอนและดูไบ - คุณมั่นใจว่าจะได้ตำแหน่งที่ช่วยให้คุณเข้าร่วมทีมสนุกนี้
ดูงานเปิด
3. เป๊ก
Thumbtack เชื่อมโยงผู้คนกับผู้เชี่ยวชาญที่เหมาะสมในละแวกบ้านของพวกเขาช่วยให้มืออาชีพในท้องถิ่นได้รับลูกค้าและผู้ใช้บรรลุโครงการส่วนบุคคล และเมื่อพนักงานไม่ได้ช่วยให้ บริษัท ของพวกเขาขยายตัวในพื้นที่พวกเขานั่งลงด้วยกันเพื่อรับประทานอาหารที่น่าทึ่งปรุงโดยทีมงานทำอาหารในบ้านหรือเพลิดเพลินกับความสมดุลของชีวิตการทำงานที่น่าทึ่ง
บริษัท มีการเติบโตของทีมซานฟรานซิสโกในเกือบทุกแผนกจากการสรรหาและการเงินเพื่อธุรกิจและการตลาด
ดูงานเปิด
4. พรีซี
Prezi อยู่ในภารกิจที่จะทำให้โลกดีขึ้นโดยการปรับปรุงวิธีการสื่อสารของผู้คน อย่างไร? โดยการลบงานนำเสนอที่น่าเบื่อ นั่นหมายความว่าออฟฟิศของมันอยู่ไกลจากการเบื่อเช่นกัน
“ ที่ Prezi ทุกคนสามารถเป็นอย่างที่เป็นจริง พวกเราทุกคนหลงใหลเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ซึ่งทำให้ที่นี่เป็นสถานที่ที่สนุกในการทำงาน” Karen Tang หัวหน้าฝ่ายขายและความสำเร็จของลูกค้าอธิบาย คุณจะไม่ต้องมองไปไกลเพื่อที่จะได้พบกับการต่อสู้อย่างดุเดือดปิงปองการเล่นโยคะแบบชิลล์ ๆ หรือเกมคำศัพท์โง่ ๆ พรีซีกินดี - อาหารเพื่อสุขภาพและอร่อย
คุณมีความคิดสร้างสรรค์มากมายพร้อมกับความอยากรู้อยากเห็นและความหลงใหลในการดูแลสุขภาพหรือไม่? คุณจะเข้ากันได้ดีกับ Prezi ดังนั้นลองดูบทบาทที่เปิดกว้างในวันนี้!
ดูงานเปิด
5. Squarespace
การสร้างเว็บไซต์ที่สวยงามด้วยวิธีง่ายๆนั้นสามารถทำได้ด้วย Squarespace ซึ่งผู้ใช้สามารถเลือกจากเทมเพลตและคุณลักษณะที่ปรับแต่งได้ การปรับแต่งนั้นยังคงดำเนินต่อไปในสำนักงานที่ซึ่งพนักงานกำกับตัวเองได้เป็นอย่างดีและทำงานในแบบที่พวกเขาต้องการ
“ วัฒนธรรมของสแควร์สเปซผ่อนคลายมาก คุณสามารถแต่งตัวตามที่คุณต้องการ คุณสามารถเป็นอย่างที่คุณต้องการ; คุณสามารถทำเวลาของตัวเองได้ - และฉันคิดว่านั่นทำให้คนรับผิดชอบต่องานของพวกเขาได้มาก” มาริสาเบลทรามินีอธิบาย “ ทุกคนได้รับกรรมสิทธิ์และความรับผิดชอบในบางส่วนของแพลตฟอร์มและมันก็ขึ้นอยู่กับแต่ละบุคคลที่จะทำให้มันดีขึ้น” โทมัสเชาวิศวกรซอฟต์แวร์กล่าว
บริษัท กำลังมองหาที่จะขยายออกไปในทุกแผนกดังนั้นไม่ว่าคุณจะสนใจด้านวิศวกรรมหรือการบริการลูกค้า
ดูงานเปิด
6. DataSift
พนักงานที่ DataSift ดำเนินการปฏิสัมพันธ์กับมนุษย์มากกว่าสองพันล้านครั้งต่อวันเพื่อช่วยให้นักพัฒนาแอปเรียนรู้จากข้อมูลผู้ใช้แบบเรียลไทม์โดยไม่กระทบต่อความเชื่อมั่นของผู้บริโภค
ในสำนักงานจากนิวยอร์กถึงซานฟรานซิสโกถึงลอนดอนทั้งสองทีมจะได้พูดคุยแนวคิดเกี่ยวกับ“ เบียร์และเทล” และแม้แต่แข่งขันใน Nerf Wars “ ฉันรักวัฒนธรรมที่ DataSift เป็นโอกาสที่ดีในการทำงานกับเพื่อนร่วมงานที่มีความทะเยอทะยานและทำงานในสภาพแวดล้อมที่รวดเร็ว และเรายังคงหาเวลาสนุกสนาน!” Molly O'Shea ผู้เชี่ยวชาญด้านเนื้อหาการตลาดกล่าว
บริษัท มีการเปิดสำนักงานทุกแห่ง (แม้แต่ในต่างประเทศ!) สำหรับตำแหน่งในด้านวิศวกรรมการจัดการโครงการการบริการลูกค้าการสรรหาและอื่น ๆ
ดูงานเปิด
7. เหรียญ
Medallia เป็นแพลตฟอร์มซอฟต์แวร์บนคลาวด์ที่ช่วยให้ บริษัท ที่ใหญ่ที่สุดในโลกพัฒนาความสัมพันธ์กับลูกค้า และที่ บริษัท นี้การเรียนรู้และเติบโตมีความสำคัญมากกว่าความสมบูรณ์แบบ
ด้วยสำนักงานใหญ่ในพาโลอัลโตและสำนักงานต่างประเทศในลอนดอนและบัวโนสไอเรสการมีฐานอยู่ทั่วโลกของ บริษัท ทำให้พนักงานมีโอกาสที่น่าอัศจรรย์ โอ้และยังมีหลุมลูกในที่ทำงานเมื่อทีมต้องการพักอย่างรวดเร็ว
บริษัท นี้พร้อมที่จะเติบโตในทุกระดับดังนั้นลองดูตำแหน่งที่เปิดในวันนี้!
ดูงานเปิด
8. การประกันภัยแบบก้าวหน้า
“ ที่โพรเกรสซีฟคุณสามารถติดต่อกับใครก็ได้ใน บริษัท และถามคำถาม ปัญหาและอุปสรรคที่ไม่ได้อยู่ที่การเสริมสร้างอำนาจมาก” โจชัว Taranowski พนักงานอธิบาย
ตั้งแต่ปีพ. ศ. 2480 Progressive Insurance ได้ทำลายอุปสรรคเพื่อให้การประกันคุณภาพสูงแก่ลูกค้าพร้อมความปลอดภัยและการป้องกัน และพนักงานเห็นพ้องกันว่าพวกเขารักในสิ่งที่พวกเขาทำทุกวัน
Progressive กำลังขยาย บริษัท ในทุก ๆ ด้านและมีช่องเปิดมากมายในแผนกวิศวกรรมการเงินและข้อมูล
ดูงานเปิด
9. เมืองแห่งความหวัง
ตั้งแต่ปีพ. ศ. 2456 City of Hope ได้เปลี่ยนอนาคตของสุขภาพ - ต่อต้านโรคมะเร็ง, เอชไอวี / เอดส์, โรคเบาหวานและอื่น ๆ - เป็นศูนย์มะเร็งที่กำหนดโดยสถาบันมะเร็งแห่งชาติ เป็นที่รู้จักในเรื่องความเป็นเลิศทางวิทยาศาสตร์สมาชิกในทีมได้รับรางวัลสำหรับการเป็นส่วนหนึ่งขององค์กรที่ช่วยชีวิต
“ เมืองแห่งความหวังเป็นชุมชนของผู้คนที่เชื่อในการสร้างความแตกต่าง เราเชื่อในการส่งมอบการดูแลผู้ป่วยที่มีคุณภาพมารวมกันเพื่อค้นหาการรักษาโรคมะเร็งและทิ้งรอยเท้าที่แข็งแกร่งในโลกการแพทย์” Sharee Davis แบ่งปันการฝึกอบรมการพัฒนาองค์กรและนักวิเคราะห์ข้อมูล
ทำเครื่องหมายของคุณโดยขัดขวางงานในตลาดการสรรหากฎหมายการวิจัยและการแพทย์และอื่น ๆ !
ดูงานเปิด
10. Bigcommerce
Bigcommerce ก่อตั้งขึ้นในปี 2009 เพื่อให้ธุรกิจขนาดเล็กสามารถเข้าถึงทรัพยากรซอฟต์แวร์ที่มีอยู่ก่อนหน้านี้สำหรับ บริษัท ขนาดใหญ่เท่านั้น และพนักงานที่กระตือรือร้นของ บริษัท เชื่ออย่างแท้จริงว่าสิ่งที่พวกเขาทำกำลังจะเปลี่ยนโลก
“ ฉันอยากให้ทุกคนมีโอกาสได้ทำงานกับ บริษัท อย่าง Bigcommerce ซึ่งคุณมีผลิตภัณฑ์ที่ยอดเยี่ยมที่สร้างความแตกต่างและคุณทำงานกับทีมที่ทุ่มเทและมีความมุ่งมั่น” Meg Murphy, CMO กล่าว
บริษัท มีการจ้างงานในทุกแผนกในสำนักงานซิดนีย์, ออสตินและซานฟรานซิสโกเพื่อให้ทันกับการเติบโตของบริการ
