คุณอยู่ในบทบาทเดิมมานานหลายปีโดยรอรับการเลื่อนตำแหน่งที่คุณต้องการเสมอ และไม่เพียง แต่สำหรับชื่อที่ดีขึ้นและค่าจ้างที่ใหญ่กว่า แต่สำหรับความรู้สึกของการรู้ว่างานของคุณมีคุณค่าและ บริษัท ของคุณชื่นชมสิ่งที่คุณนำมาที่โต๊ะ
อย่างไรก็ตามคุณจะไม่ได้รับโปรโมชั่นเพียงแค่นั่งและรอ - คุณจะได้รับมันจากการทำงานที่เหนือกว่าในชีวิตประจำวันของคุณ
นั่นเป็นเหตุผลที่เราขอให้ผู้ประกอบการที่ประสบความสำเร็จ 12 คนจาก YEC แบ่งปันพนักงานคนหนึ่งที่มีคุณสมบัติที่ดีควรรับประกันว่าพวกเขาจะได้รับการเลื่อนตำแหน่งในภายหลัง
1. คุณก้าวออกนอกแผนก
ผู้คนมักจะติดอยู่ในซอก, ทีมหรือบทบาทของพวกเขา เมื่อฉันเห็นคนก้าวออกจากแผนกของเขาและใช้ทักษะเพื่อสนับสนุนทีมอื่น ๆ - ไม่ต้องพูดถึงออกไปนอกเส้นทางของเขาเพื่อเรียนรู้ว่างานและความท้าทายในแต่ละวันของผู้อื่นคืออะไร - บอกฉันว่าเขาเต็มใจรับผิดชอบของตัวเอง ในขณะที่มอบให้แก่ผู้อื่น เขาเห็นภารกิจที่ยิ่งใหญ่ของ บริษัท
2. คุณคิดค้นโซลูชันที่เรียบง่ายขึ้น
หากพนักงานคนใดคนหนึ่งของฉันสามารถคิดค้นวิธีแก้ปัญหาที่ง่ายกว่าสิ่งที่เราใช้อยู่แล้วฉันจะแจ้งให้ทราบทันที เมื่อพนักงานคิดนอกกรอบจนเธอปรับเปลี่ยนกระบวนการของ บริษัท เป็นรายบุคคลเธอก็มีค่าที่จะได้รับการเลื่อนตำแหน่งในสายตาของฉัน
3. คุณเป็นเจ้าของ
เมื่อคุณหยุดคิดในแง่ของรายละเอียดงานของคุณและเริ่มคิดในแง่ของการช่วยเหลือ บริษัท นั่นคือเวลาที่คุณจะเปล่งประกายอย่างแท้จริง โดยเฉพาะอย่างยิ่งกับ startups ผู้จัดการมักไม่มีเวลาและทรัพยากรที่จะบอกคุณว่าต้องทำอะไรต่อไป ด้วยการคิดเหมือนผู้ประกอบการคุณจะอยู่เหนือเส้นโค้งเสมอและจะทำให้ชีวิตของทุกคนง่ายขึ้น
4. คุณก้าวไปอีกขั้นหนึ่งเสมอ
ก้าวต่อไปอีกขั้นด้วยการทำภารกิจที่ผู้จัดการของคุณไม่เคยถาม ฉันประทับใจมากที่สุดโดยพนักงานที่ใช้ความคิดริเริ่มในการวิจัยเรียนรู้และเสนอแนวคิดหรือแนวทางแก้ไขใหม่สำหรับความท้าทายที่มีอยู่ เนื่องจากเป็นงานที่ทำหน้าที่เฉพาะเจาะจงจึงเหมาะสมที่สุดที่จะแนะนำการเปลี่ยนแปลงในกระบวนการหรือเวิร์กโฟลว์
5. คุณตั้งเป้าหมายและกดปุ่ม
บ่อยครั้งที่ผู้คนสื่อสารเป้าหมายและไม่ตีพวกเขา แม้จะอยู่ในสภาพที่ค่อนข้างไม่เป็นทางการหากคุณเปล่งเสียงว่าคุณจะทำบางอย่างให้เสร็จภายในวันที่กำหนดให้ดำเนินการและแจ้งให้คนอื่นทราบ (โดยไม่คุยโว) นี่เป็นวิธีง่ายๆในการสร้างบันทึกการติดตามความน่าเชื่อถือและทำให้คุณโดดเด่นจากคนส่วนใหญ่
6. คุณอยากรู้อยากเห็น
การมีทัศนคติที่ดีและสามารถถาม 'ทำไม' เป็นคุณสมบัติสองประการที่พนักงานที่มีศักยภาพสูงควรมี ความอยากรู้อยากเห็นบ่งบอกถึงความสนใจใน 'สาเหตุ' ที่ขับเคลื่อนสิ่งที่เราทำในขณะที่ทัศนคติเชิงบวกทำให้คุณเป็นคนที่น่ารื่นรมย์
7. คุณค้นหาโอกาสในการสร้างรายได้
พนักงานที่ก้าวไปข้างหน้าเร็วที่สุดคือคนที่ค้นหาวิธีการใหม่ ๆ ในการขาย, ขายต่อหรือขายตรง นั่นสำหรับพนักงานที่ไม่ได้ขาย มันบอกนายจ้างของคุณว่าคุณกำลังมองหา บริษัท และอนาคตของ บริษัท และเป็นเรื่องง่ายสำหรับนายจ้างที่จะให้คุณเพิ่มถ้าคุณได้รับมันด้วยรายได้
8. คุณสร้างคุณค่า
ใช้ความคิดริเริ่มนอกเหนือจากคำบรรยายลักษณะงานของคุณและสร้างทีมความร่วมมือระหว่างแผนกหรือข้ามสาขาเพื่อสร้างคุณค่าให้กับ บริษัท การแสดงความสนใจในการสร้างผลิตภัณฑ์คุณสมบัติหรือการปรับปรุงใหม่จะถูกสังเกตเห็นโดยนายจ้างของคุณ ส่งอีเมลและเชิญประชุมไปยังแผนกอื่น ๆ มีส่วนร่วมในการสนทนาและทำเอกสารทางเทคนิคเพื่อแสดงความคิดเห็นของคุณสำหรับการปรับปรุงผลิตภัณฑ์
9. คุณตรงต่อเวลา
หากคุณตรงต่อเวลาในการทำงานและอยู่ต่อจนถึงสิ้นวันทุกวันฉันจะแจ้งให้ทราบล่วงหน้า มันแสดงให้เห็นว่าคุณใส่ใจเกี่ยวกับ บริษัท และพยายามอย่างเต็มที่ ด้วยจรรยาบรรณในการทำงานที่ยอดเยี่ยมคุณจะเพิ่มโอกาสในการได้รับการเลื่อนตำแหน่ง
10. คุณ Excel ในหลายบทบาท
พนักงานที่ดีสามารถเก่งในบทบาทของพวกเขา; อย่างไรก็ตามพนักงานที่ดีเท่านั้นที่จะเก่งในหลาย ๆ บทบาท เมื่อฉันเห็นพนักงานก้าวออกจากเขตความสะดวกสบายของเขาและประสบความสำเร็จในโครงการหรือบทบาทที่ไม่ได้เป็นส่วนหนึ่งของหน้าที่ของเขาฉันจะพิจารณาเขาอย่างแน่นอนสำหรับการเลื่อนตำแหน่งเมื่อถึงเวลาที่ต้องทบทวน
11. คุณแสดงความสนใจอย่างจริงจังในการเติบโตระยะยาว
ฉันรู้ว่ามันไม่น่าเป็นไปได้ที่ฉันจะพบพนักงานที่ใส่ใจเกี่ยวกับ บริษัท ของฉันมากที่สุดเท่าที่ฉันทำได้ แต่ฉันมักจะแจ้งให้ทราบเมื่อมีคนทำงานเพื่อสุขภาพระยะยาวของ บริษัท บางคนไม่ได้ไปทำงานในตำแหน่งอื่น ๆ หรือเหนือสิ่งอื่นใดมันเป็นเพียงสิ่งที่พวกเขาทำเพื่อการจ่ายเงินเดือน หากคุณใส่ใจ บริษัท โดยรวมคุณก็ควรค่ากับการรักษาและการส่งเสริมการขายเป็นสิ่งที่ดี
12. คุณสร้างความคิด
ด้วยการแบ่งปันแนวคิดที่ช่วยประหยัดหรือสร้างรายได้ให้กับ บริษัท คุณแสดงให้เห็นว่าคุณสมควรได้รับความรับผิดชอบและรายได้ที่สูงขึ้น ความสามารถและความเต็มใจในการพัฒนาโซลูชันที่ทำให้ บริษัท เติบโตหมายความว่าคุณมีค่ามาก
