24 บริษัท ที่คุณสามารถสร้างอาชีพให้เติบโต - รำพึง

คุณไม่ต้องการแค่งานใหม่ คุณต้องการสร้างความมั่นคงใน บริษัท ที่คุณสามารถขยายทักษะและพัฒนาอาชีพของคุณต่อไป

เมื่อพูดถึงโอกาสในการเติบโตนายจ้างทุกคนไม่ได้ถูกสร้างขึ้นเท่ากัน แต่พวกเรา 24 คนได้รวมตัวกันในรายการนี้? พวกมันเป็นครีมของพืชผลเมื่อพูดถึงเรื่องการให้พื้นที่และการสนับสนุนที่คุณต้องการเพื่อไต่อันดับ

ดังนั้นให้ดูที่ตำแหน่งที่เปิดของพวกเขาและเตรียมที่จะดำเนินการต่อไปของคุณขึ้นบันไดสุภาษิตที่

1. Equinox

ออฟฟิศของเรา

อีควิน็อกซ์นำเสนอสิ่งอำนวยความสะดวกด้านสุขภาพและฟิตเนสสำหรับสมาชิกที่สิ่งอำนวยความสะดวกระดับโลกและบริการผลักดันประสบการณ์ สถานที่ตั้งของสโมสรแต่ละแห่งเพียบพร้อมไปด้วยความแข็งแกร่งคาร์ดิโอและพื้นที่ออกกำลังกายที่ใช้งานได้รวมถึงสตูดิโอเฉพาะสำหรับคลาสออกกำลังกายกลุ่มยอดนิยม บาร์น้ำผลไม้คาเฟ่พื้นที่เลานจ์และผ้าเช็ดตัวยูคาลิปตัสที่ได้รับความนิยมเป็นอย่างมากเน้นถึงประสบการณ์ของสมาชิกในแต่ละสโมสร เจ้าหน้าที่ Equinox มีอัธยาศัยดีขณะที่ผู้สอน / ผู้ฝึกสอนใช้ความสามารถด้านการออกกำลังกายเพื่อฝึกสอนสมาชิกให้มีศักยภาพสูงสุด

หากคุณต้องการงานที่สามารถคว้าสายบังเหียนและควบคุมการเติบโตของอาชีพของคุณ Equinox กำลังเรียกชื่อคุณ “ ที่ Equinox ที่นี่ถ้าคุณมีความซื่อสัตย์และเต็มใจที่จะทำงานหนักไม่มีข้อ จำกัด ในสิ่งที่คุณสามารถทำได้ ฉันประทับใจมากกับผู้คนที่ฉันรู้จักซึ่งเป็นรองประธานหรือผู้อำนวยการภูมิภาคที่เริ่มจากการบำรุงรักษาหรือพนักงานต้อนรับ มันไม่เกี่ยวกับสิ่งที่คุณทำในตอนนี้ แต่สิ่งที่คุณต้องการจะทำ” Gisela Delgado ผู้อำนวยการฝ่ายปฏิบัติการสร้างสรรค์แบ่งปัน

ดูงานเปิดของพวกเขาที่ Equinox

2. Wells Fargo

ออฟฟิศของเรา

ธนาคารประวัติศาสตร์ของ Wells Fargo เปิดให้บริการแก่ชุมชนมาตั้งแต่ปี 1852 โดยมีลูกค้าในหนึ่งในสามครัวเรือนทั่วประเทศและ 8, 700 แห่งใน 36 ประเทศทั่วโลก เวลส์ฟาร์โก“ ที่ได้รับการชื่นชมมากที่สุด” ในบรรดาธนาคารที่ใหญ่ที่สุดในโลกโดยนิตยสารฟอร์จูนให้บริการด้านการธนาคารการจำนองการประกันภัยการลงทุนผู้บริโภคและความเชี่ยวชาญทางการค้าที่ครอบคลุมสำหรับทุกความต้องการทางการเงิน

รูปแบบการจัดการที่เรียนรู้และเติบโตของ Wells Fargo เตรียมจากนั้นจึงผลักดันพนักงานให้ดีขึ้น ผู้จัดการสอนวิธีปฏิบัติที่ดีที่สุดด้วยการฝึกอบรมเบื้องต้นปรับวิธีการเพื่อเสริมบุคลิกส่วนบุคคลและกระตุ้นให้พนักงานเรียนรู้และย้ายภูเขา ด้วยความไว้วางใจความช่วยเหลือและการสนับสนุนจากความเป็นผู้นำพนักงานทุกคนมีความคล่องตัวอย่างมากในการพัฒนาอาชีพและความคิดอย่างรวดเร็ว

ดูงานเปิดของพวกเขาที่ Wells Fargo

3. สแตนเทค

ออฟฟิศของเรา

สแตนเทคเป็น บริษัท วิศวกรรมสถาปัตยกรรมและที่ปรึกษาระดับโลกที่พยายามออกแบบโดยคำนึงถึงชุมชนเป็นหลัก จากแนวคิดเริ่มต้นและการวางแผนผ่านการออกแบบการก่อสร้างและการว่าจ้างงานของพวกเขาเริ่มต้นที่จุดตัดของชุมชนความคิดสร้างสรรค์และความสัมพันธ์กับลูกค้า ด้วยความสามารถที่รวมเข้าด้วยกันทำให้ บริษัท เป็นผู้นำอุตสาหกรรมและถูกมองว่าเป็นพันธมิตรที่สร้างสรรค์เพื่อตอบสนองความต้องการของลูกค้า

สแตนเทคทำงานเพื่อเสริมสร้างความคิดสร้างสรรค์และนวัตกรรมโดยการสนับสนุนการทำงานร่วมกันระหว่างสาขาวิชาโดยใช้ความรู้และความสัมพันธ์กับท้องถิ่นควบคู่ไปกับความเชี่ยวชาญระดับโลก “ สแตนเทคมีความภักดีต่อพนักงานและมุ่งเน้นไปที่การช่วยเหลือผู้คนในที่ที่พวกเขาต้องการอยู่ในอาชีพของพวกเขา” นักออกแบบสถาปัตยกรรมของสเตซี่เฟลมมิ่ง

ดูงานเปิดของพวกเขาที่ Stantec

4. คอร์ดิจิตอลมีเดีย

ออฟฟิศของเรา

Core Digital Media เป็นผู้นำอุตสาหกรรมในการโฆษณาตอบสนองโดยตรงก่อตั้งขึ้นในปี 1999 CDM รวมแพลตฟอร์มการตลาดประสิทธิภาพที่เป็นกรรมสิทธิ์เข้ากับความสามารถในการวิเคราะห์ข้อมูลที่ทันสมัยเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการแสดงผลออนไลน์นับพันล้านจอแสดงผลออนไลน์สังคมโทรศัพท์มือถือ ลูกค้าคุณภาพสูงหลายล้านคนสำหรับลูกค้า CDM เป็นพันธมิตรที่เชื่อถือได้ในชื่อที่ใหญ่ที่สุดในอุตสาหกรรมบริการด้านการเงินและการศึกษา

วัฒนธรรมและทีมงานที่เป็นมิตรของคอร์ดิจิตอลดิจิตัลนั้นเหมาะสมอย่างยิ่งสำหรับผู้สมัครที่ฉลาดเฉลียวและสำคัญที่สุดปรับได้ การเป็นผู้นำทางความคิดที่เป็นมิตร แต่มีความยืดหยุ่นต่อเทคโนโลยีที่เปลี่ยนแปลงอยู่ตลอดเวลาของอุตสาหกรรมเป็นกุญแจสำคัญในการประสบความสำเร็จในอาชีพการงานใน บริษัท - คุณสมบัติที่มีค่าสำหรับผู้สมัครที่สนใจที่ต้องการใช้ประโยชน์จากโอกาสไร้ขีด จำกัด ของ Core Digital Media

ดูงานเปิดของพวกเขาที่ Core Digital Media

5. WEX

ออฟฟิศของเรา

จากสำนักงานใหญ่ในเซาท์พอร์ตแลนด์เมนไปยังที่ต่างๆในเซาเปาโลลอนดอนโรมสิงคโปร์เมลเบิร์นและอื่น ๆ ทีมงานของ WEX มีพนักงานกว่า 3, 500 คนเป็นผู้นำในการประมวลผลการชำระเงินทางธุรกิจและการจัดการข้อมูล เทคโนโลยีที่เป็นนวัตกรรมการชำระเงินและโซลูชั่นข้อมูลกำลังทำงานเพื่อให้ลูกค้าและคู่ค้าทางธุรกิจมุ่งเน้นไปที่สิ่งที่พวกเขาทำได้ดีที่สุด - บรรลุเป้าหมายการเติบโตของธุรกิจ

ชีวิตที่ WEX หมายความว่ามีโอกาสมากมายสำหรับการเรียนรู้และการพัฒนา - ผ่านการให้คำปรึกษาการประชุมและการชดเชยค่าเล่าเรียนรวมถึงโอกาสในการเติบโตทั่วทั้งองค์กร “ การเติบโตและโอกาสในการรับผิดชอบมากขึ้นที่นี่น่าตื่นเต้นจริงๆ - บริษัท เติบโตขึ้นอย่างทวีคูณในช่วงเวลาที่ฉันอยู่ที่นี่” เจนนิเฟอร์ปาร์โรว์หัวหน้าผู้เชี่ยวชาญด้านการจัดการระเบียนกล่าว

ดูงานเปิดของพวกเขาที่ WEX

6. Hearst Magazines

ออฟฟิศของเรา

Hearst Magazines ซึ่งเป็นแผนกหนึ่งของ Hearst เป็นผู้จัดพิมพ์นิตยสารรายเดือนรายใหญ่ที่สุดของสหรัฐอเมริกา ด้วย 25 ชื่อแบบไดนามิกที่เป็นผู้นำในอุตสาหกรรม ได้แก่ Esquire, Cosmopolitan, BAZAAR, ELLE, สุขภาพบุรุษ, สุขภาพสตรี, การดูแลสุขภาพที่ดี, นิตยสาร HGTV และ O, The Oprah Magazine, Hearst Magazines เข้าถึงผู้อ่านและผู้เยี่ยมชมเว็บไซต์เกือบ 137 ล้านคนในแต่ละเดือน มากกว่าสองในสามของผู้หญิงทั้งหมดและผู้หญิงพันปีในประเทศ บริษัท ตีพิมพ์เกือบ 300 ฉบับและ 200 เว็บไซต์ทั่วโลก Hearst Magazines Digital Media เข้าถึงผู้เยี่ยมชมเว็บไซต์เกือบ 100 ล้านคนในแต่ละเดือนและผู้ติดตามสื่อสังคมออนไลน์มากกว่า 240 ล้านคนผ่านทาง 25 แบรนด์ดิจิตอล ผลงานของมันยังรวมถึง Sweet ซึ่งเป็นความร่วมมือกับ Snapchat บนแพลตฟอร์ม Discover

ด้วยชื่อ 21 ชื่อที่เป็นผู้นำในอุตสาหกรรมภายใต้ร่มของ Hearst มันปลอดภัยที่จะบอกว่ามีพื้นที่เหลือเฟือสำหรับพนักงานที่จะย้ายไปรอบ ๆ ลองทำสิ่งใหม่ ๆ และพัฒนาอาชีพของตัวเอง ผู้นำของ บริษัท อยู่ที่นั่นเพื่อสนับสนุนการเติบโตอย่างมากโดยใช้วิธีการทำงานร่วมกันและการให้คำปรึกษามากขึ้นซึ่งต่างจากการจัดการที่เข้มงวดและเข้มงวด

ดูงานเปิดของพวกเขาที่ Hearst Magazines

7. Newsela

ออฟฟิศของเรา

การเริ่มต้นเทคโนโลยีด้านการศึกษา Newsela มุ่งมั่นที่จะเปลี่ยนวิธีที่นักเรียนเข้าถึงโลกผ่านคำพูด ทีมที่น่าทึ่งผสมผสานความรู้ด้านเทคโนโลยีที่ทรงพลังกับประสบการณ์จริงที่ได้รับในห้องเรียนห้องข่าวและห้องประชุมคณะกรรมการ ห้าวันต่อสัปดาห์ Newsela เผยแพร่บทความข่าวที่น่าสนใจสูงห้าระดับความซับซ้อนสำหรับเกรด 2 ถึง 12 โดยใช้กระบวนการที่ไม่เหมือนใครและเป็นกรรมสิทธิ์

พนักงานที่ Newsela ได้รับอำนาจจากผู้จัดการที่เกี่ยวข้องเพื่อนำความคิดและความคิดสร้างสรรค์มาใช้ในการสร้างทั้ง บริษัท และผลิตภัณฑ์ สมาชิกในทีมขององค์กรพิจารณาการจัดการผู้สนับสนุนส่วนบุคคลของพวกเขาสนับสนุนพวกเขาในการตัดสินใจที่เป็นอิสระและผลักดันพวกเขาไปข้างหน้าในอาชีพของพวกเขา

ดูงานเปิดของพวกเขาที่ Newsela

8. Samsung NEXT

ออฟฟิศของเรา

Samsung NEXT เป็นทีมระดับโลกของผู้ประกอบการวิศวกรนักลงทุนนักยุทธศาสตร์และผู้นำการพัฒนาธุรกิจที่ทำงานร่วมกันเพื่อเสริมสร้างศักยภาพผู้ประกอบการและ บริษัท สตาร์ทอัพทั่วโลก Samsung NEXT มอบนวัตกรรมเงินทุนทรัพยากรความเชี่ยวชาญและการเชื่อมต่อที่พวกเขาต้องการเพื่อสร้างเติบโตและขยายขนาดผลิตภัณฑ์ผ่านทรัพยากรที่เหนือชั้นและการเข้าถึงทั่วโลกของ Samsung

Samsung ส่งเสริม NEXT นวัตกรรมในพันธมิตรและพนักงานของตนเป็นสถานที่ที่พนักงานมีอิสระในการจัดทำหลักสูตรของตัวเองไม่ว่าจะเป็นนอกสถานที่หรือในสำนักงานที่มีการส่งเสริมการสำรวจและคาดว่าจะเติบโต โอกาสในการเรียนรู้ได้รับการสนับสนุนเสมอตั้งแต่ชั้นเรียนและหลักสูตรฝึกอบรมไปจนถึงการประชุมใหญ่และขนาดเล็กเพื่อให้มั่นใจว่าพนักงานจะยังคงอยู่ในระดับที่ทันสมัยเสมอ

ดูงานเปิดที่ Samsung NEXT

9. ecobee

ออฟฟิศของเรา

องค์กรก่อตั้งขึ้นในปี 2550 โดยมีเป้าหมายเพื่อช่วยผู้บริโภคประหยัดเงินประหยัดพลังงานและปรับปรุงสภาพแวดล้อม ด้วยความตระหนักว่าการให้ความร้อนและความเย็นเป็นส่วนที่ใหญ่ที่สุดของการใช้พลังงานภายในบ้าน ecobee ตอบสนองด้วยการสร้างเทอร์โมสมาร์ทที่โดดเด่น ตั้งแต่นั้นมา ecobee ได้ปรับปรุงผลิตภัณฑ์อย่างต่อเนื่องและตอนนี้ได้กลายเป็นผู้นำในตลาดบ้านที่เชื่อมต่อที่กำลังเติบโต

“ เราเชื่อว่าวัฒนธรรมของเรานั้นเกี่ยวกับการเพิ่มขีดความสามารถของผู้คน - เกี่ยวกับการสร้างจุดสูงสุดสำหรับตัวเราเองเรียนรู้สิ่งใหม่ ๆ และหลงใหลในสิ่งที่เราทำ” ผู้ร่วมก่อตั้งและซีอีโอของ ecobee กล่าว ไม่ว่าจะเป็นเรื่องธรรมดาของผู้ร่วมก่อตั้งที่พูดคุยกันถึงวิธีการแก้ปัญหากับช่างเทคนิคความสะดวกในการค้นหาอาสาสมัครทดสอบหรือค่าตอบแทนรายปีปลายเปิดสำหรับการพัฒนาตนเองพนักงานของ ecobee ได้รับการเสริมพลังด้วยระบบสนับสนุน

ดูงานเปิดของพวกเขาที่ ecobee

10. กลุ่มประกันภัย CSE

ออฟฟิศของเรา

CSE Insurance Group ซึ่งก่อตั้งขึ้นในปี 2492 ได้ใช้เวลาส่วนหนึ่งในการสร้างชื่อเสียงบนพื้นฐานของความซื่อสัตย์ยุติธรรมและคุณภาพในราคาที่สมเหตุสมผล ดำเนินงานผ่านตัวแทนอิสระ CSE เป็นผู้ให้บริการประกันภัยทรัพย์สินส่วนบุคคลเชิงพาณิชย์และวินาศภัยหลายสายซึ่งรับลูกค้าธุรกิจใหม่ทั่วทั้งแคลิฟอร์เนียแอริโซนาเนวาดาและยูทาห์

การทำงานในหนึ่งในอุตสาหกรรมที่เก่าแก่ที่สุดที่มีอยู่ CSE รู้ว่าความสำเร็จหมายถึงความอ่อนไหวและการเปลี่ยนวิธีการให้เหมาะกับเวลา ด้วยทัศนคติที่ว่องไวของการเริ่มต้น CSE ส่งเสริมสภาพแวดล้อมแบบเปิดสำหรับพนักงานในการทำงานร่วมกันและมีส่วนร่วมในความคิด - ในขณะที่ให้โอกาสทางการศึกษามากมายเพิ่มขีดความสามารถในการพัฒนาอย่างต่อเนื่องสำหรับทั้ง CSE และพนักงาน

ดูงานเปิดของพวกเขาได้ที่ CSE Insurance Group

13. NFP

ออฟฟิศของเรา

ผ่านเครือข่ายของพนักงาน 3, 800 คนในสำนักงานหลายร้อยแห่งทั่วสหรัฐอเมริกาแคนาดาและสหราชอาณาจักร NFP เป็นนายหน้าประกันภัยและที่ปรึกษาชั้นนำที่ให้ผลประโยชน์ของพนักงานทรัพย์สินและการเสียชีวิตการเกษียณอายุและโซลูชั่นลูกค้ารายบุคคลผ่าน บริษัท ย่อยและ บริษัท ในเครือที่ได้รับใบอนุญาต . การเข้าถึงที่กว้างขวางของ บริษัท ทำให้ผู้ผลิตขายสามารถเข้าถึง บริษัท ประกันภัยผู้ขายและสถาบันการเงินที่ได้รับการจัดอันดับสูงสุดในขณะที่พนักงานในพื้นที่จะปรับแก้ปัญหาเพื่อตอบสนองความต้องการที่หลากหลายของลูกค้า

การจัดการที่ NFP ให้ความสนใจอย่างแข็งขันในการพัฒนาบุคลากรและบุคลากรมืออาชีพของ บริษัท ผู้นำทำหน้าที่เป็นที่ปรึกษาและนำเสนอโอกาสใหม่ ๆ สำหรับการเติบโตและการสำรวจภายในองค์กรไม่ใช่แค่บอก แต่แสดงให้พนักงานเห็นเส้นทางที่มีศักยภาพที่สามารถนำพวกเขาไปสู่เป้าหมายของพวกเขา

ดูงานเปิดของพวกเขาที่ NFP

14. Tory Burch

ออฟฟิศของเรา

Tory Burch เปิดตัวในเดือนกุมภาพันธ์ 2547 เป็นบูติกในนครนิวยอร์กเป็นแบรนด์ไลฟ์สไตล์อเมริกันที่รวมเอาเสื้อผ้ารองเท้ากระเป๋ากระเป๋าเครื่องประดับนาฬิกาบ้านและน้ำหอม วันนี้ Tory Burch เป็นธุรกิจระดับโลกที่มีอยู่ในกว่า 50 ประเทศทั่วโลก

ในฐานะ บริษัท Tory Burch มีความพร้อมสำหรับการเติบโตในวงกว้างในอีกไม่กี่ปีข้างหน้า โชคดีที่มีโอกาสมากมายสำหรับพนักงานที่จะเติบโตเช่นกันซึ่ง Tory Burch สนับสนุนผ่านความเป็นผู้นำที่สนับสนุนและความยืดหยุ่นมากมาย “ ด้วยการอนุญาตให้ฉันสวมหมวกหลายใบและพัฒนากระบวนการของตัวเอง Tory Burch ช่วยให้ฉันใช้และพัฒนาทักษะที่ฉันไม่เคยรู้มาก่อนเลย” แบ่งปันหนึ่งในวิศวกรอาวุโสของ บริษัท

ดูงานเปิดของพวกเขาที่ Tory Burch

15. WSGR

ออฟฟิศของเรา

Wilson Sonsini Goodrich & Rosati เป็นหุ้นส่วนกับ บริษัท ที่มีนวัตกรรมมากที่สุดในโลกมานานกว่า 50 ปี อันที่จริงลูกค้าของมันรวมถึงผู้นำในด้านเทคโนโลยีวิทยาศาสตร์เพื่อชีวิตพลังงานทดแทนสื่อและความบันเทิงการสื่อสารและอุตสาหกรรมบริการด้านการเงิน ด้วยสำนักงาน 11 แห่งทั่วประเทศรวมถึงสำนักงานในจีนและยุโรป WSGR เป็นผู้ให้บริการด้านกฎหมายชั้นนำระดับโลก

ที่ WSGR พนักงานให้ความสำคัญกับความจริงที่ว่าพวกเขารู้สึกว่าได้รับการสนับสนุนจากฝ่ายบริหารได้รับโอกาสในการพัฒนาอาชีพและสามารถมีเสียงในกระบวนการตัดสินใจ “ เป้าหมายหลักของฉันคือเพื่อให้แน่ใจว่าสมาชิกในทีมของฉันทุกคนเติบโตอย่างมืออาชีพและพวกเขารู้สึกว่างานของพวกเขาสำเร็จ” เซซิเลียแดงผู้จัดการการสรรหาของ WSGR กล่าว

ดูงานเปิดที่ WSGR

16. บริการการลงทุนด้านอสังหาริมทรัพย์ของ Matthews

ออฟฟิศของเรา

Matthews REIS เป็นหนึ่งใน บริษัท นายหน้าซื้อขายหลักทรัพย์ที่มีการเติบโตเร็วที่สุดของประเทศโดยมีการจัดอันดับสูงสุดสำหรับยอดค้าปลีกประจำปีและชื่อเสียงที่ยอดเยี่ยมสำหรับศูนย์การค้าค้าปลีก STNL มัลติฟังก์ชันลีสซิ่งการจัดการพอร์ตโฟลิโอและธุรกรรมแลกเปลี่ยน 1031 อย่างไรก็ตามความสำเร็จเหล่านี้เป็นเพียงครึ่งหนึ่งของภาพ - เนื่องจากการตลาดแบบเรียลไทม์และการขายที่ยอดเยี่ยมเพิ่มความสัมพันธ์กับผู้ซื้อทุกคนที่เกี่ยวข้องสามารถคาดหวังได้มากขึ้น

ผู้นำ Matthews REIS ให้ความสำคัญกับการพัฒนาอาชีพในระยะยาวมากกว่าชัยชนะอย่างรวดเร็วตัวแทนระดับสูงและผู้นำระดับบริหารจึงใช้เวลาให้คำปรึกษาแก่พนักงานรุ่นเยาว์ผ่านการประชุมแบบตัวต่อตัวและโปรแกรมการให้คำปรึกษาอย่างเป็นทางการ จับคู่กับไดรฟ์ภายในที่สมาชิกในทีมแต่ละคนนำมาไว้บนโต๊ะพนักงานชอบที่พวกเขามีโอกาสไม่ จำกัด ในการเข้าถึง

ดูงานเปิดของพวกเขาได้ที่บริการการลงทุนด้านอสังหาริมทรัพย์ของ Matthews

17. ขยาย

ออฟฟิศของเรา

โปรแกรมของ Amplify สำหรับศิลปะภาษาอังกฤษคณิตศาสตร์และวิทยาศาสตร์เป็นผู้นำในการสอนที่ขับเคลื่อนด้วยข้อมูลและกำหนดมาตรฐานสำหรับหลักสูตรรุ่นต่อไป Amplify ได้นำการประเมินแบบพกพาการวิเคราะห์การเรียนการสอนและการโลดโผนหลักสูตรที่เข้มงวดมาสู่โรงเรียนหลายพันแห่งสนับสนุนผู้สอนมากกว่า 300, 000 คนและนักเรียน 3 ล้านคนใน 50 รัฐ

ที่ Amplify เกือบทุกคนในทีมมีพื้นหลังบางอย่างในการสอน สิ่งนี้ทำให้การจัดการมีประสิทธิภาพโดยเฉพาะอย่างยิ่งในการช่วยเหลือพนักงานในแต่ละหน้าที่การงานของพวกเขา แทนที่จะเพียงแค่บอกวิธีการปรับเปลี่ยนหรือสิ่งที่จำเป็นต้องเปลี่ยนแปลงผู้คนจะนั่งลงกับพนักงานแต่ละคนเพื่อแสดงให้พวกเขาเห็นว่าทำไมและทำไมแต่ละขั้นตอนจึงมีความสำคัญ - ซึ่งเป็นการเตรียมความพร้อมสำหรับการเติบโตที่ยิ่งใหญ่ภายใน บริษัท

ดูงานเปิดของพวกเขาที่ขยาย

18. การประกันภัย Goosehead

ออฟฟิศของเรา

Goosehead Insurance ก่อตั้งขึ้นในปี 2546 เปลี่ยนโฉมหน้าของธุรกิจประกันภัยทำให้การค้นหาครอบคลุมมากขึ้น ในฐานะหนึ่งในเอเจนซี่ประกันอิสระที่ใหญ่ที่สุดของสหรัฐอเมริกากูสเฮดมุ่งมั่นที่จะค้นหาความครอบคลุมและอัตราที่ดีที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้และเพราะมันทำงานร่วมกับผู้ให้บริการที่แตกต่างกัน

ความเป็นผู้นำที่ Goosehead Insurance ทำให้พนักงานทะเยอทะยานประสบความสำเร็จได้โดยง่ายด้วยการเข้าถึงและเข้าถึงได้ง่าย ความสัมพันธ์ระหว่างพนักงานของ Goosehead Insurance กับการจัดการช่วยพัฒนาทักษะการทำงานและความรู้ที่สำคัญ ด้วยการกอดทีมเป็นประจำทุกสัปดาห์และการทบทวนแบบตัวต่อตัวสองครั้งต่อเดือนพนักงานจะมีโอกาสถามคำถามที่สำคัญและปรับปรุงประสิทธิภาพอย่างต่อเนื่อง

ดูงานเปิดของพวกเขาได้ที่ Goosehead Insurance

19. CapTech

ออฟฟิศของเรา

แคปเทคเป็น บริษัท ที่ปรึกษาด้านเทคโนโลยีและการจัดการระดับประเทศที่เป็นพันธมิตรกับ บริษัท ที่ประสบความสำเร็จมากที่สุดในโลกในการออกแบบพัฒนาและจัดการโซลูชันด้านเทคนิคและดิจิตอลที่สร้างความพึงพอใจให้กับลูกค้า CapTech มีความมุ่งมั่นในการขับเคลื่อนนวัตกรรมและการเติบโตให้กับลูกค้า วิธีการทำงานร่วมกันของ บริษัท นำเสนอโซลูชันที่กำหนดเองซึ่งเพิ่มผลกระทบสูงสุดจากการลงทุนของลูกค้า
ลองชมวิดีโอนี้เพื่อเรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับอาชีพที่ CapTech

ส่วนหนึ่งของพันธกิจของ CapTech คือ“ เป็น บริษัท ที่ดีที่สุดในการทำงานและทำงานด้วย” CapTech มุ่งมั่นที่จะสร้างสถานที่ทำงานที่ครอบคลุมและหลากหลายโดยสร้างวัฒนธรรมที่เป็นเอกลักษณ์ที่ส่งเสริมความสมดุลของชีวิตสภาพแวดล้อมการทำงานที่สนุกสนานและ โอกาสสำหรับอาชีพระยะยาวที่เจริญรุ่งเรือง

ดูงานเปิดของพวกเขาที่ CapTech

20. Bonobos

ออฟฟิศของเรา

Bonobos ถูกสร้างขึ้นเพื่อช่วยให้ผู้ชายค้นหากางเกงที่มีขนาดพอดี ตอนนี้ บริษัท เครื่องแต่งกายบุรุษให้ชุดเต็มรูปแบบของเสื้อผ้าสำหรับผู้ชายทุกคนสร้างและการตั้งค่า ด้วยนินจาบริการลูกค้าที่ได้รับรางวัลจัดส่งฟรีทั้งสองวิธีและ Guideshops ทั่วประเทศ Bonobos ช่วยลดความซับซ้อนของประสบการณ์การช็อปปิ้งออนไลน์ทำให้การค้นหาแบบที่ไม่ยุ่งยากสมบูรณ์แบบ

ที่โบโนโบมีโอกาสมากมายสำหรับการเติบโต แต่นอกเหนือจากนั้นพนักงานชื่นชมว่าเสียงของพวกเขาได้ยินและความคิดของพวกเขามีค่า - ไม่ว่าพวกเขาจะอยู่ในตำแหน่งหรือตำแหน่งปัจจุบัน ด้วยวิธีการปฏิบัติจริงของ Bonobos พนักงานได้รับการลงทุนเพื่อช่วยให้พวกเขาสามารถเติบโต บริษัท และอาชีพของพวกเขาไปพร้อม ๆ กัน

ดูงานเปิดของพวกเขาที่ Bonobos

21. คาเฟ่เพรส

ออฟฟิศของเรา

CafePress มอบมากกว่าของขวัญและสินค้าอี - คอมเมิร์ซที่ดีที่สุดในโลก - เป็นการเปิดโอกาสให้ลูกค้าได้แสดงออกผ่านการออกแบบสินค้าที่มีผู้คนหนาแน่นและผลิตภัณฑ์ที่ปรับแต่งได้

รูปแบบการจัดการที่ CafePress นั้นสร้างขึ้นจากความไว้วางใจนั่นหมายถึงพนักงานจะได้รับอิสระในการทำงานที่พวกเขาได้รับการว่าจ้าง เนื่องจากเชื่อมั่นว่าผู้มีอำนาจจะมีการสื่อสารที่เปิดกว้างพร้อมการสนับสนุนและทรัพยากรมากมายตลอดทางเพื่อช่วยให้พนักงานมีบทบาทสำคัญในขณะที่เตรียมความพร้อมสำหรับคนต่อไป

ดูงานเปิดของพวกเขาที่ CafePress

23. เมืองฮุสตัน - ไม่ จำกัด

ออฟฟิศของเรา

พันธกิจของ Greater Houston Partnership คือการทำให้ภูมิภาคฮูสตันเป็นสถานที่ที่ดีที่สุดในการอยู่อาศัยทำงานและสร้างธุรกิจ

ความร่วมมือเป็นสถานที่สำหรับผู้นำทางธุรกิจที่คำนึงถึงชุมชนในการรวมตัวกันและมีส่วนร่วมในการเติบโตเชิงบวกของฮูสตันและมีอิทธิพลต่อทิศทางของอนาคตของเมือง ด้วยความพยายามอย่างทุ่มเทของสมาชิกพันธมิตรจะจัดการกับความท้าทายที่ไม่เหมือนใครของฮูสตันและเป็นตัวแทนของการเติบโตอย่างต่อเนื่องและความสำเร็จของภูมิภาคและผู้คน

ดูงานที่เปิดอยู่ที่ Houston-The City โดยไม่มีข้อ จำกัด

คิดว่า บริษัท ของคุณควรอยู่ในรายการแบบนี้หรือไม่? เรียนรู้เพิ่มเติมและติดต่อ!