สองสามสัปดาห์ที่ผ่านมาฉันเขียนบทความชื่อ“ 3 ความลับการแก้ไขที่จะทำให้จดหมายของคุณดียิ่งขึ้น” เพื่อนคนหนึ่งที่รัก (และรวบรัดและเกินขอบเขต) ตั้งใจเขียนว่า“ คุณช่วยฉันไม่ได้เลย ?!?”
เธอติดอยู่ที่ไหน ในคำพูดของเธอ:“ เป็นเรื่องที่น่ากลัวหรือไม่ที่ฉันไม่ได้เขียนมาตั้งแต่เรียนมหาวิทยาลัยและไม่รู้ด้วยซ้ำว่าจะเริ่มต้นอีกต่อไป?”
ไม่มันไม่น่ากลัว และฉันคิดว่าผู้คนจำนวนมาก - ผู้ที่เปลี่ยนอาชีพผู้ที่มีบทบาทก่อนหน้านี้ผ่านระบบเครือข่ายและไม่เคยส่งใบสมัครอย่างเป็นทางการและผู้ที่อยู่ในงานเดียวกันเพื่อช่วงที่ดีขึ้นของทศวรรษ - ทั้งหมดอยู่ในเรือลำเดียวกัน นี่คือสิ่งที่ฉันแนะนำ:
1. จำไว้ว่า“ ออกไปพร้อมกับคนเก่าด้วยใหม่”
หากคุณยังมีจดหมายปะหน้าฉบับเก่าลอยอยู่ในบัญชี Hotmail หรือ AOL ที่หมดอายุแล้วคุณอาจถูกล่อลวงให้ใช้มันเป็นแบบเอกสารสำเร็จรูป และก็โอเคที่จะทบทวนตัวอักษรนั้น (อาจมีค็อกเทลใกล้ ๆ ) - เป็นการศึกษาในสิ่งที่คุณฟังเหมือนตอนอายุ 22
บางทีจดหมายปะหน้าของคุณอาจเป็นสาเหตุของการทำงานใน บริษัท ในฝันของคุณเช่นความฝัน บางทีคุณอาจพูดว่าถึงแม้ว่าคุณจะไม่มีประสบการณ์ห้าปี แต่คุณเป็นผู้เรียนรู้อย่างรวดเร็ว การอ่านจดหมายนี้เป็นสิ่งที่ดีเพราะทุกคนสมควรได้รับการอภัยโทษจากสิ่งที่อาจเป็นการค้นหางานที่ค่อนข้างเครียด
ทำไม่ได้ - ฉันทำซ้ำอย่าพยายามทำจดหมายปะหน้าที่มีอายุหลายปี ก่อนอื่นคุณต้องเริ่มต้นด้วยการชกมวยด้วยตัวเองทำไมคุณถึงต้องการแก้ไขเอกสารที่คุณเขียนเมื่อคุณมีโทรศัพท์พลิก? ยังไม่พัฒนาทักษะการเขียนของคุณตั้งแต่นั้นมา? คุณจะไม่อธิบายประสบการณ์ที่เก่าแก่ที่สุดของคุณในการหวนกลับแตกต่างกัน
ให้อิสระแก่ตัวเองในการเริ่มต้นชีวิตใหม่ เขียนย่อหน้าใหม่เกี่ยวกับประสบการณ์ใหม่ในรูปแบบที่สมเหตุสมผลตอนนี้ - ไม่เหมาะกับสิ่งที่คุณคิดว่า "กฎ" อยู่ในช่วงแรก (คำแนะนำ: พวกมันเปลี่ยนไปแล้ว)
2. รับการอ่าน
เมื่อใดก็ตามที่เพื่อนถามฉันว่าจะเริ่มต้นอย่างไรกับจดหมายปะหน้าของพวกเขาฉันจะส่งบทความ Muse ที่ฉันโปรดปรานสามเล่ม ฉันรู้ว่าการส่งเสริมการขายฟังดูเหมือนจริงเกินไป แต่ฉันมักจะบอกคนที่รักให้อ่านสิ่งเหล่านี้แล้วแจ้งให้เราทราบหากพวกเขามีคำถาม (เป็นรุ่นของฉัน "เอาสองและโทรหาฉันในตอนเช้า")
ฉันเริ่มต้นด้วย "วิธีเขียนจดหมายสมัครงาน: 31 คำแนะนำที่คุณต้องรู้" มันเหมือนกับตุ๊กตาทำรังรัสเซีย: มันครอบคลุมการเขียนจดหมายปะหน้าหลายแง่มุม - และหลายจุดเชื่อมโยงกับบทความอื่น ๆ ดังนั้นการดำน้ำลึกลงไปในองค์ประกอบเฉพาะที่คุณสนใจนั้นเป็นเรื่องง่าย
ขั้นต่อไปคือ บทความประจำวันของ Adrian Granzella Larssen Editor, "The Pain Letter: วิธีที่ดีที่สุดในการเขียนบทความที่ได้ผลลัพธ์" สองบรรทัดแรกคือ: "ผู้จัดการผู้จัดการไม่ต้องการแค่คนที่สามารถทำได้ ทำงาน พวกเขาต้องการให้ผู้คนที่ทำให้ชีวิตของพวกเขาง่ายขึ้น” หากทักษะจดหมายสมัครงานของคุณเป็นสนิมบทความนี้จะแนะนำคุณเกี่ยวกับสิ่งที่ผู้จัดการการจ้างงานมองหา
ใช่ฉันรู้ว่าเกินกว่าที่จะคาดเดาได้ว่าคนที่เขียนคำแนะนำด้านอาชีพจะบอกเพื่อน ๆ ว่าทางออกคือการอ่านคำแนะนำด้านอาชีพ - แต่นั่นไม่ได้ลดคุณค่าของมัน (ข้อเท็จจริงที่สนุกสนาน: ฉันทำสิ่งเดียวกันกับเรซูเม่การสัมภาษณ์และการสร้างเครือข่าย)
3. ทำให้ตัวเองเขียนแบบร่าง
การอ่านเป็นสิ่งสำคัญเนื่องจากคำแนะนำที่ดีสามารถช่วยคุณไม่ให้ส่งเสื้อผ้าทั้งหมดออกมา แต่นี่คือสิ่งที่บทความยอดเยี่ยมไม่สามารถทำได้: พวกเขาไม่สามารถเขียนจดหมายสมัครงานให้คุณได้ อัตราต่อรองคือคุณมีเวลาเพียงไม่กี่ชั่วโมงในหนึ่งสัปดาห์เพื่ออุทิศในการหางาน - และในบางจุดคุณจะต้องกัดกระสุนและเขียนให้เรียบร้อย
หากคุณรู้สึกประหม่าเกินกว่าจะเริ่มถามตัวเอง: อะไรคือสิ่งที่แย่ที่สุดที่สามารถเกิดขึ้นได้ ที่คุณเขียนจดหมายปะหน้าแย่มาก?
สมมติว่าเกิดขึ้น ข่าวดีก็คือมันออกจากระบบของคุณและไม่ต้องมองเห็นแสงของวัน ข่าวดีก็คือตอนนี้คุณมีจุดเริ่มต้นที่แท้จริงแล้วเพราะคุณสามารถตรวจสอบได้ว่าอะไรที่ใช้ไม่ได้
ทำไมคุณไม่ชอบมัน หากคุณคิดว่ามันน่าเบื่อให้มุ่งเน้นที่การมีส่วนร่วมมากขึ้น หากคุณกังวลว่ามีคนอ่านไม่เข้าใจว่าคุณมีคุณสมบัติอย่างไรให้หาวิธีที่จะเน้นทักษะที่เกี่ยวข้องผ่านเรื่องราวแทนที่จะเป็นเพียงการบอกให้พวกเขารู้ เมื่อคุณเขียนแบบร่างคุณจะข้ามหนึ่งรายการไปแล้วในรายการ - คุณจะไม่สามารถพูดได้ว่าคุณไม่รู้ว่าจะเริ่มจากตรงไหน
ดังนั้นคุณจึงเขียนจดหมายสมัครงานเมื่อ 10 ปีที่แล้วนั่นไม่ได้หมายความว่าคุณจะต้องส่งเอกสารฉบับเดียวกันกับที่คุณทำเมื่อก่อน และนั่นเป็นสิ่งที่ดี ฉันพนันได้เลยว่าคุณได้รับประสบการณ์มากมายตั้งแต่ครั้งสุดท้าย ใช้คำแนะนำข้างต้นเพื่อก้าวไปข้างหน้าและก้าวสู่อาชีพขั้นต่อไป
