ฉันเคยมีผู้ช่วยบรรณาธิการซึ่งเมื่อเธอวิ่งช้าก็ตรงไปตรงมาว่าทำไม - มันคือ“ ฉันนอนเลยเวลาไม่นอน” และไม่ใช่“ ฉันมีรอยรั่วบนเพดานของฉัน” บางครั้งเมื่อเธอคิดว่าเธอจะทำอะไรบางอย่างให้เสร็จ เธอยอมรับอย่างเปิดเผยที่จะทิ้งบอลและขอโทษที่ทำเช่นนั้น เธอไม่ได้พูดว่า“ โอ้อีเมลอยู่ในโฟลเดอร์ร่างของฉัน” และเมื่อฉันให้ข้อเสนอแนะแก่เธอเกี่ยวกับสิ่งที่ต้องปรับปรุงเธอยอมรับมันอย่างสุภาพไม่ลังเล เธอไม่ได้รับการป้องกัน เธอเป็นเจ้าของมัน เธอเป็นผู้ช่วยในฝัน
ประหลาดใจกับข้อความนั้นไหม? คุณไม่ควรจะเป็น เธอไม่ได้สมบูรณ์แบบและไม่เคยแสร้งเป็นและฉันก็ชื่นชมสิ่งนี้มาก เมื่อพิจารณาว่ามีกี่คนในอาชีพของฉันที่ทำดีที่สุดเพื่อแสร้งทำความสมบูรณ์แบบมันเป็นความสดชื่นที่ได้ทำงานควบคู่ไปกับคนที่ทำงานหนักอย่างไม่ต้องสงสัย แต่ไม่สมบูรณ์ 100% และไม่งอครอบคลุม
ดูฉันเข้าใจความชอบที่ต้องการสร้างความประทับใจให้เจ้านายและเพื่อนร่วมงานของคุณ แต่ในบางจุดถ้าคุณไม่สามารถเป็นเจ้าของข้อเท็จจริงที่ว่าคุณไม่มีคำตอบทั้งหมดหรือคุณทำผิดพลาดคุณจะไป เพื่อรั้งตัวเอง นอกจากนี้คุณยังเสี่ยงต่อการทำลายชื่อเสียงระดับมืออาชีพของคุณ
นี่คือเหตุผล:
1. คนจะคิดว่าคุณเป็นคนโกหก
หากผู้ช่วยของฉันทำตัวเกินกว่าตัวเธอเอง (เช่นปัญหาทางเทคโนโลยี) สำหรับช่วงเวลาที่เธอพลาดกำหนดเวลาหรือไม่สามารถทำงานที่ฉันมอบหมายได้ฉันก็จะรำคาญเหมือนห่า มีหลายครั้งที่คุณสามารถพูดได้ว่าคอมพิวเตอร์ของคุณทำงานล้มเหลวและคุณทำข้อมูลทั้งหมดหาย และถ้าเธอยืนยันว่างานที่เธอส่งไม่ใช่เวอร์ชัน "ไร้ที่ติ" เธอหมายถึงการส่ง (แค่ให้ "30 นาทีเพื่อกู้คืนเอกสาร" ถูกต้อง ") ฉันจะลืมตาไปทางด้านหลังของฉัน หัว. ตราบใดที่เธอไม่ได้ทำผิดพลาดเหมือนกันอย่างต่อเนื่องฉันก็อยากให้เธอเป็นเจ้าของ
ฉันชื่นชมความสามารถของเธอในการเป็นเจ้าของความเป็นมนุษย์ของเธอ มันทำให้เธอมีความสัมพันธ์ ฉันไม่ได้เป็นมืออาชีพที่แม่นยำเสมอไปและความจริงที่ว่าเราอยู่ในหน้าเดียวกันเกี่ยวกับสิ่งนั้นทำให้ฉันบอกเธอได้ง่ายขึ้นเมื่อฉันทำเรื่องยุ่ง
2. ผู้คนจะคิดว่าคุณไม่เห็นด้วยกับความคิดเห็น
คำพูดออกไป! ไม่มีใครไร้ที่ติ เมื่อคุณล้มเหลวที่จะยอมรับตนเองอย่างเปิดเผยในฐานะมนุษย์ - ความผิดพลาดและทั้งหมดคุณก็แค่ทำให้ผู้คนกลัวที่จะวิจารณ์คุณอย่างสร้างสรรค์
การรับความคิดเห็น (ทั้งบวกและลบ) เป็นส่วนที่จำเป็นของชีวิต การเรียนรู้ที่จะฟังประมวลผลและดำเนินการตามนั้นแสดงให้เห็นถึงการตระหนักรู้ในตนเองและส่วนใหญ่ถ้าไม่ใช่ทั้งหมดผู้จัดการจะต้องชื่นชมสิ่งนั้น
3. ผู้คนจะคิดว่าคุณไม่ได้เรียนรู้จากความผิดพลาด
เราได้เขียนเกี่ยวกับความสำคัญของความล้มเหลวในการเติบโตอย่างมากเพราะเราเชื่อว่ามันเป็นส่วนสำคัญของการพัฒนาอาชีพ หากคุณไม่ล้มลงคุณจะลุกขึ้นและสูงขึ้นได้อย่างไร
เราทุกคนมีที่ว่างพอที่จะเติบโตและวิธีหนึ่งในการทำเช่นนั้นก็คือการเรียนรู้จากความผิดพลาดของเรา การทำความเข้าใจแนวคิดนี้เป็นส่วนสำคัญในการสร้างความก้าวหน้าส่วนบุคคลและอาชีพ
อย่าเสี่ยงที่จะติดอยู่กับที่เพราะคุณกำลังพยายามผ่านให้สมบูรณ์แบบ ในฐานะผู้เขียนBrené Brown เขียนให้ CNN
“ ลัทธิพอใจ แต่สิ่งดีเลิศเป็นเกราะขนาด 20 ตันที่เราคิดว่ามันจะปกป้องเราเมื่ออันที่จริงแล้วมันเป็นสิ่งที่ทำให้เราไม่สามารถมองเห็นและบินได้”
เห็นได้ชัดว่ามันไม่ใช่ความตั้งใจของคุณที่จะทำให้เจ้านายหรือเพื่อนร่วมงานของคุณเสียใจกับทัศนคติที่ไม่ได้ทำอะไรผิด แต่ตอนนี้เมื่อคุณรู้ว่าส่วนหน้าไม่ได้รับความเคารพหรือชื่นชม สำหรับ) คุณสามารถผ่อนคลายและกลับไปทำตัวเหมือนมนุษย์ มันจะไม่เพียง แต่จะเครียดน้อยลง แต่คุณจะเติบโตเป็นมืออาชีพมากขึ้น
