ทำอย่างไรให้อาชีพของคุณดีขึ้นเร็วขึ้น - รำพึง

หากคุณกำลังอ่านสิ่งนี้อยู่คุณอาจทำ A-OK ในอาชีพของคุณ คุณทำสิ่งต่างๆเสร็จแล้วคุณกำลังเรียนรู้และทีมของคุณมีความสุขกับคุณโดยรวม

แต่คุณก็รู้ว่าคุณไม่ได้ สมบูรณ์แบบ ทุกสิ่งที่คุณทำมีที่ว่างสำหรับการปรับปรุงและในฐานะที่เป็นคนที่ขับเคลื่อนและใส่ใจเกี่ยวกับการเติบโต

เรามาที่นี่เพื่อช่วย! ที่นี่มีแปดสิ่ง - ถ้าเราต้องเดา - คุณน่าจะทำได้ดีกว่านี้

1. จัดการเวลาของคุณ

คุณแทบจะไม่พลาดกำหนดเวลาและคุณรู้สึกว่าเวลาของคุณหมดไป แต่บางครั้งคุณพบว่าตัวเองใช้เวลากับโครงการมากกว่าที่คุณต้องการหรือทำให้ฟุ้งซ่านและต้องอยู่ในออฟฟิศช้ากว่าปกติ และคุณไม่มีกลยุทธ์การจัดการเวลาแบบ "เป็นทางการ" ซึ่งทำให้ยากสำหรับคุณที่จะมุ่งเน้นและมีประสิทธิภาพอยู่เสมอ

ทำได้ดีกว่า

คุณคิดเกี่ยวกับการปิดกั้นเวลาในปฏิทินอย่างจริงจังเพื่อให้แน่ใจว่าคุณทำทุกสิ่งอย่างที่คุณต้องการหรือไม่? หรือหยุดพักบ่อยขึ้นเพื่อที่คุณจะไม่พบว่าตัวเองเลื่อนผ่านโซเชียลมีเดียเป็นเวลาหนึ่งชั่วโมง? หรือลองใช้กลยุทธ์ Research-Plan-Connect ที่สมบูรณ์แบบสำหรับผู้ที่รักการฆ่าเวลา บางครั้งการแก้ปัญหาก็ง่ายเหมือนการวางแผนเชิงกลยุทธ์

2. จัดระเบียบอยู่

ไม่เหมือนเพื่อนร่วมห้องของคุณที่มีสิ่งต่าง ๆ ค่อยๆเคลื่อนเข้ามาในอาณาเขตของคุณพื้นที่ของคุณค่อนข้างเรียบร้อยและสะอาด กล่องจดหมายและเดสก์ท็อปของคุณนั้นดูไม่น่ากลัวอย่างยิ่ง แต่บางครั้งบันทึกย่อที่สำคัญจะหายไปในการสับเปลี่ยนรายการที่ต้องทำจะถูกลืมและไฟล์ก็ยากที่จะเปิดเผย

ทำได้ดีกว่า

แฮ็คโต๊ะเหล่านี้จะทำให้พื้นที่ของคุณจัดการได้ตลอดไป

สำหรับกล่องจดหมายของคุณคุณอาจต้องการพิจารณาใช้ตัวกรองเพื่อเก็บข้อความประเภทต่างๆไว้ด้วยกัน หรือใช้ประโยชน์จากคุณสมบัติใหม่ของ Gmail เพื่ออยู่เหนือทุกสิ่ง

เดสก์ท็อปของคุณเป็นอย่างไร ลองดูการแก้ไขด่วนเหล่านี้ที่จะเปลี่ยนวิธีการทำงานของคอมพิวเตอร์ของคุณ

ในที่สุดหากคุณไม่มีมันให้ลองลงทุนกับนักวางแผนตัวเอกเพื่อจัดระเบียบชีวิตของคุณทุกส่วน

3. มีการประชุม

การประชุมของคุณมักจะค่อนข้างมีประสิทธิผล แต่คุณไม่ใช่คนแปลกหน้าในเซสชั่นการระดมสมองที่ใช้เวลา 30 นาทีหรือหนึ่งต่อหนึ่งที่คุณรู้สึกสับสนเล็กน้อย

ทำได้ดีกว่า

วาระการประชุมสามารถไปไกลในการช่วยให้การประชุมของคุณติดตาม และการเรียนรู้วิธีพูดคุยกับคนที่ทำงานช้าอาจช่วยให้คุณหลีกเลี่ยงปัญหาการประชุมที่ยาวเป็นพิเศษได้ สุดท้ายให้แน่ใจว่าคุณกำลังเตรียมการล่วงหน้าเพื่อให้การสนทนาของคุณมีประสิทธิภาพมากที่สุด

หรือพิจารณาที่จะไม่มีการประชุมเลยและส่งอีเมลแทนซึ่งจะทำให้การประชุมที่ไม่ก่อผลในทันทีกลายเป็นขั้นตอนต่อไปที่มีประสิทธิผล

4. การทำงานกับเพื่อนร่วมงานของคุณ

โดยทั่วไปคุณและเพื่อนร่วมงานของคุณมักจะเข้ากันได้ดี แต่บางครั้งคุณเข้าสู่ rifts หรือต้องจัดการกับพวกเขาในบางสิ่งบางอย่าง - และเราทุกคนไม่ต้องการที่จะหลีกเลี่ยงช่วงเวลาเหล่านี้บ่อยกว่าใช่ไหม?

ทำได้ดีกว่า

ฝึกฝนวิธีที่คุณจะพูดคุยกับเพื่อนร่วมงานที่เห็นแก่หรือขี้เกียจเพื่อให้คุณสามารถแก้ไขปัญหาใด ๆ ได้อย่างมีประสิทธิภาพและเป็นมืออาชีพ และเพิ่มเกมของคุณโดยใช้หนึ่งในเคล็ดลับเหล่านี้เพื่อให้ผู้คนเคารพคุณมากขึ้น

5. การทำงานกับเจ้านายของคุณ

คุณจริงใจกับเจ้านายของคุณหากไม่เป็นมิตร แต่คุณมักจะมองหาวิธีที่จะได้รับในด้านที่ดีของพวกเขา

ทำได้ดีกว่า

ไม่มีการเช็คอินปกติกับผู้จัดการของคุณใช่ไหม คุณควรถ้าคุณต้องการที่จะอยู่ในหน้าเดียวกันเสมอ (นี่คือวิธีการตั้งค่าหนึ่ง) นิสัยส่อเสียดทั้งสี่ตัวนี้จะสร้างความประทับใจแม้กระทั่งผู้จัดการที่แข็งแกร่งที่สุดพร้อมกับ 15 นาทีนี้ และพนักงานที่ดีที่สุดถามคำถามเหล่านี้กับเจ้านายเป็นประจำ

6. ให้ข้อเสนอแนะ

คุณ คิดว่า คุณทำได้ดีในการให้คนอื่นรู้เมื่อคุณไม่เห็นด้วย แต่บางครั้งความคิดเห็นของคุณก็ไม่ติด คุณจะให้คำวิจารณ์เชิงสร้างสรรค์ที่เป็นแรงจูงใจและให้เกียรติได้อย่างไร

ทำได้ดีกว่า

เรียนรู้วิธีแสดงความคิดเห็นที่ยากลำบากต่อคนที่คุณชอบ (บทความนี้จะช่วย) รวมถึงผู้ที่ไม่ต้องการ คอลัมนิสต์ Muse Muse Sara McCord วางแนวทางที่ดีที่สุดในการให้คำแนะนำแบบนี้ที่นี่

7. ระบบเครือข่าย

แน่นอนว่าบางครั้งคุณก็คว้ากาแฟกับเพื่อนร่วมงานเก่าหรือแสดงความคิดเห็นในการอัปเดต LinkedIn ของเจ้านายที่ผ่านมา แต่คุณไม่ได้ทำอะไรมากไปกว่าความคุ้นเคยขั้นต่ำเพียงอย่างเดียว แต่ถึงกระนั้นคุณก็รู้ว่าการมีความสัมพันธ์ทางวิชาชีพที่แข็งแกร่งนั้นเป็นกุญแจสู่ความสำเร็จของคุณ

ทำได้ดีกว่า

หากมีคนดูที่โปรไฟล์ LinkedIn ของคุณอย่าเพียง แต่ติดตามพวกเขา - ตอบกลับ! และตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณส่งคำขอบคุณมาด้วยความรอบคอบทุกครั้งที่มีคนทำสิ่งที่ดีสำหรับคุณ

โปรดจำไว้ว่าสิ่งเล็ก ๆ น้อย ๆ ไปไกล ดังนั้นใช้เคล็ดลับเครือข่าย 15 นาทีนี้และวิธีการที่ชาญฉลาดเหล่านี้เพื่อให้เครือข่ายของคุณอบอุ่นและพร้อมใช้งานเสมอในกรณีที่คุณต้องการ

8. การคิดระยะยาว

คุณมีความคิดที่คลุมเครือว่าคุณต้องการไปทำงานที่ใด แต่คุณไม่มีแผนที่ชัดเจนเกี่ยวกับวิธีการเดินทาง

ทำได้ดีกว่า

ก่อนอื่นให้ทำความเข้าใจว่าอะไรทำให้มีเป้าหมายในการทำงานที่ดี - ไม่เช่นนั้นคุณจะประสบความสำเร็จได้อย่างไร?

จากนั้นให้นิยามความสำเร็จด้วยตัวคุณเอง มันดูเหมือนอะไร? รู้สึกเหมือน?

หลังจากที่คุณทำแล้วให้ใช้แบบฝึกหัดนี้เพื่อกำหนดอนาคตในอุดมคติของคุณและวิธีที่คุณจะไปให้ถึง

นิทานสอนใจ? มีความก้าวหน้าอยู่เสมอแม้ในระดับสูงสุดของความสำเร็จ พนักงานที่ดีที่สุดจะไม่ปล่อยให้การเติบโตของพวกเขาชะงักงัน แต่ควรเข้าใจว่ามีอะไรอีกมากมายที่ต้องทำและเรียนรู้อยู่เสมอ

คุณกำลังมองหาอะไรที่จะดีไปกว่านี้อีกแล้ว? ถามเราที่ Twitter @ TheMuse!