การแจ้งให้สองสัปดาห์ของคุณมีความกล้าหาญ แต่นั่นเป็นเพียงครึ่งหนึ่งของการต่อสู้ เมื่อคุณบอกว่าทีมของคุณกำลังจะออกไปมันอาจเป็นเรื่องยากที่จะจดจ่ออยู่กับงานของคุณเล่นกับเพื่อนร่วมงานได้ดีและเตรียมที่จะส่งงานของคุณให้คนอื่นเมื่อคุณก้าวออกจากประตู .
อย่างไรก็ตามการออกจากตำแหน่งของคุณในชั้นเรียนนั้นมีความสำคัญอย่างยิ่งต่อการก้าวต่อไปของอาชีพและกลยุทธ์เหล่านี้จะช่วยคุณได้
- เมื่อแบ่งข่าวให้เพื่อนร่วมงานของคุณเป็นเรื่องสำคัญที่จะต้องทำให้มันง่าย: ไม่มีเหตุผลที่จะออกอากาศเสื้อผ้าสกปรกของคุณหรือบอกพวกเขาว่าทำไม บริษัท ใหม่ของคุณถึงดีกว่า บริษัท ปัจจุบันของคุณ (โพสต์ทั่วโลก)
- เป็นขั้นตอนสำคัญที่ผู้คนมักลืม: โปรดแจ้งให้ลูกค้าของคุณทราบว่าคุณกำลังจะจากไปเพื่อให้การเปลี่ยนแปลงราบรื่นขึ้น (Diane Gottsman)
- ลองให้การแจ้งเตือนมากกว่าสองสัปดาห์ถ้ามีงานเยอะ (เดอะเดลี่มิวส์)
- เนื่องจากมีคนส่วนใหญ่ที่จะเข้ามารับงานของคุณให้แน่ใจว่าได้พิจารณาวัสดุการขึ้นเครื่องบินเพื่อให้เขาหรือเธอมีความคิดในสิ่งที่คาดหวัง กล่าวอีกนัยหนึ่งโยนกระดูกคนต่อไปที่นี่ (ผู้ประกอบการ)
- รักษาสถานะโซเชียลมีเดียของคุณให้สะอาด อย่าทิ้งขยะให้คุยกับ บริษัท หรือเพื่อนร่วมงานของคุณและระวังให้ดีว่านายจ้างใหม่ของคุณนั้นมักจะดูด้วยเช่นกัน (The Huffington Post)
- คุณอาจถูกขอให้สัมภาษณ์ออกและเป็นสิ่งสำคัญที่จะให้คำตอบที่เป็นประโยชน์และไม่ทิ้งใคร (หรือ บริษัท ) ไว้ใต้รถบัส (วงในธุรกิจ)
- คุณควรมุ่งเน้นไปที่การทำงานให้เสร็จแม้ว่าคุณจะออกเดินทางเร็ว ๆ นี้ อย่างไรก็ตามหากคุณรู้สึกอยากกระตุ้นตัวเองต่อไปนี้เป็นเคล็ดลับที่จะไม่ถูกเจ้านายของคุณจับได้ (Lifehacker)
- ส่งต่อภูมิปัญญาของคุณไปยังพนักงานที่อายุน้อยกว่า การให้คำปรึกษาเป็นสิ่งที่ดีเสมอและคุณต้องการกรรมที่ดีอยู่ข้างๆคุณ (Forbes)
- ไม่ว่าคุณจะรู้สึกอย่างไรกับเจ้านายพนักงานหรือเพื่อนร่วมงานของคุณให้จดบันทึกไว้อย่างดีเยี่ยมและแสดงความขอบคุณ แม้แต่การจดบันทึกที่เรียบง่าย (พระพุทธรูปจิ๋ว)
