Skip to main content

ฉันจะบอกว่าฉันจะไปที่ไหนเมื่อออกจากงาน? - รำพึง

บทที่5 การลดค่าใช้จ่ายด้วยวิธี stepping stone (มิถุนายน 2026)

บทที่5 การลดค่าใช้จ่ายด้วยวิธี stepping stone (มิถุนายน 2026)
Anonim

การออกจากงานเกี่ยวข้องกับขั้นตอนต่าง ๆ มากมาย: แจ้งให้หัวหน้าของคุณทราบเป็นเวลาสองสัปดาห์ส่งงานให้เพื่อนร่วมงานของคุณกินคัพเค้กมากเกินไปในงานเลี้ยงอำลา

แต่สถานการณ์หนึ่งที่พบได้ทั่วไปคือคุณต้องการให้คนอื่นรู้ว่าคุณกำลังจะไปไหน เป็นเรื่องปกติที่ผู้คนจะถาม แต่มีหลายครั้งที่คุณไม่อยากบอก

สิ่งที่สำคัญที่สุดที่ควรจำไว้คือมัน ไม่ เป็นไรเสมอที่จะ ไม่ บอกคนอื่นว่าคุณกำลังมุ่งหน้าไปทางไหน มันเป็นธุรกิจของคุณและคุณสามารถเก็บไว้เป็นของตัวเองไม่ว่าด้วยเหตุผลใดก็ตาม ที่กล่าวว่ามันสามารถเจอได้ในทางที่หยาบคายหรือซ่อนเร้นอย่างประหลาดหากคุณหลีกเลี่ยงหัวข้อและสร้างความรู้สึกด้านลบที่อาจส่งผลกระทบต่อถนน

เช่นเดียวกับหลายสิ่งหลายอย่างในที่ทำงานไม่ว่าจะบอกหรือไม่นั้นขึ้นอยู่กับความสัมพันธ์ของคุณกับเจ้านายและเพื่อนร่วมงานของคุณเป็นส่วนใหญ่

นี่คือแนวทางในการตัดสินใจว่าคุณควรแบ่งปันหรือไม่

ใช่ถ้า: เจ้านายของคุณเชื่อถือได้

พวกเขาเป็นเจ้านายที่แสดงให้เห็นว่าพวกเขามีความสุขที่ได้เห็นคุณประสบความสำเร็จและต้องการให้คุณก้าวหน้าในอาชีพของคุณ? ถ้าเป็นเช่นนั้นอย่าลังเลที่จะบอกพวกเขาว่าคุณกำลังมุ่งหน้าไปทางไหน (และอย่าลืมติดต่อกับเครือข่ายและการอ้างอิงในอนาคต)

ไม่ถ้า: เจ้านายของคุณพยาบาท

เจ้านายที่พยาบาทสามารถใช้อิทธิพลของพวกเขาเพื่อก่อวินาศกรรมคุณในสถานที่ใหม่ไม่ว่าจะด้วยการแพร่กระจายข่าวลือในอุตสาหกรรมหรือการไปหานายจ้างใหม่ของคุณและบอกพวกเขาว่าอย่าจ้างคุณ หากเจ้านายของคุณเป็นแบบนี้คลุมเครือ:“ ฉันกำลังพิจารณาตัวเลือกที่แตกต่างกันสองสามอย่าง” คุณสามารถพูดได้

ใช่ถ้า: คุณมีความสัมพันธ์ที่ดีกับเพื่อนร่วมงานของคุณ

หากพวกเขาไม่ใช่ประเภทที่จะนินทาและคุณรู้ว่าพวกเขาจะไม่กระจายข้อมูลส่วนตัวไปทั่ว บริษัท ให้ไปข้างหน้า และขอแสดงความยินดีกับพวกเขา!

ไม่ถ้า: คุณกำลังจะเป็นคู่แข่งโดยตรง

น่าเสียดายที่บาง บริษัท จะขอให้คุณออกไปทันทีหากคุณกำลังจะทำงานเพื่อธุรกิจที่แข่งขันกันและคุณจะไม่หมดระยะเวลาแจ้งให้ทราบล่วงหน้า หากคุณเคยเห็นสิ่งที่เล่นออกมาก่อนหน้านี้เก็บไว้กับตัวเอง

ใช่ถ้า: คุณกำลังอิสระ

อยู่ในอุตสาหกรรม แต่วางแผนที่จะทำงานเป็นอิสระหรือที่ปรึกษา? หากมีโอกาสที่ บริษัท ปัจจุบันของคุณอาจจ้างคุณเป็นผู้รับจ้างตามสัญญา มันเป็น win-win

ไม่ถ้า: คุณกำลังเลิกโดยไม่มีแผนสำรอง

แม้ว่าแผนของคุณจะได้รับการช่วยเหลืออย่างมีความสุขมาระยะหนึ่งแล้วก็ไม่ใช่ความคิดที่ดีที่จะเผยแพร่สิ่งรอบตัว หากคุณมีเป้าหมายที่จะกลับเข้าสู่อุตสาหกรรมอีกครั้งในบางช่วงเวลาที่คุณต้องการออกจากความประทับใจที่คุณกำลังพัฒนาทักษะของคุณอย่างต่อเนื่องและมีคุณค่า

บอกผู้คนว่าคุณกำลังจะเป็นอิสระการให้คำปรึกษาหรืออะไรก็ตามที่อยู่ในสายการผลิต: มันเป็นสัญญาณว่าคุณยังคงเป็นผู้เล่นและพวกเขาไม่ควรลืมเกี่ยวกับคุณเมื่อใดและหากมีโอกาสใหม่ ๆ เกิดขึ้น

เวลาส่วนใหญ่ตัดสินใจว่าจะบอกผู้คนว่าคุณจะขึ้นอยู่กับพวกเขาหรือไม่ - ความน่าเชื่อถือความมีประโยชน์ในอนาคต (บางทีคุณอาจจะเป็นนักอาชีพอิสระและพวกเขารับผิดชอบในการว่าจ้างผู้รับเหมา) เคยจัดการกับสถานการณ์ที่คล้ายกันในอดีต

การปกป้องตัวเองควรมาก่อน - หากมีข้อสงสัยในใจว่าการแบ่งปันข้อมูลนี้อาจเป็นอันตรายหรือไม่ให้เก็บไว้กับตัวเอง