Skip to main content

สัตว์เลี้ยงเจ้านายของคุณกำลังป้องกันการโปรโมตของคุณ

PEEVES (มิถุนายน 2026)

PEEVES (มิถุนายน 2026)
Anonim

คุณไปทำงานตรงเวลาทุกวันคุณพยายามทำความรู้จักกับเจ้านายของคุณเพื่อนร่วมงานและลูกค้าของคุณ อีกไม่นานคุณก็จะได้รับการส่งเสริมใช่ไหม?

นั่นคือพื้นฐาน แต่เมื่อคุณวางตำแหน่งตัวเองในระดับต่อไปสิ่งที่สำคัญก็คือสิ่งเล็ก ๆ น้อย ๆ - นิสัยที่ละเอียดอ่อนซึ่งคุณอาจไม่ทราบว่าสามารถโยนประแจในการก้าวหน้าในอาชีพของคุณ

จากประสบการณ์ของฉัน (ทั้งในฐานะผู้จัดการและในฐานะพนักงานที่กระทำผิดกฎหมาย) ผู้บังคับบัญชาส่วนใหญ่มีสัตว์เลี้ยงไม่กี่ตัวที่ชอบหรือไม่ก็ตามจะมีอิทธิพลต่อการรับรู้ความสามารถของคุณ - ครั้งใหญ่ และทำสิ่งผิดพลาดสิ่งเล็ก ๆ น้อย ๆ ที่ดูเหมือนจะอาจส่งผลเสียต่อโอกาสในการทำคะแนนการโปรโมตนั้น ในขณะที่อาการปวดหัวของเจ้านายทุกคนแตกต่างกันเล็กน้อยนี่คือตัวอย่างเล็ก ๆ น้อย ๆ ที่ฉันได้พบในอาชีพการงานของฉันเพื่อจับตามอง

ผมของฉันเป็นอย่างไร

ฉันจะเป็นคนแรกที่ยอมรับว่าฉันโชคดีด้วยผมที่จัดการง่าย เป็นผลให้คุณอาจคิดว่าฉันเป็นคนสมบูรณ์แบบทุกวันในสัปดาห์ แต่ในขณะที่ทุกคนทำงานชั่วโมงการตลาดบนชายฝั่งตะวันตกรู้การนอนหลับชนะมากกว่าผมที่สมบูรณ์แบบทุกวัน

ฉันคิดว่าฉันมีกิจวัตรประจำวันที่มีประสิทธิภาพลง: ฉันจะกระโดดออกจากห้องอาบน้ำและดึงผมของฉันให้เป็นรูปทรงเพรียวบาง (มีความซับซ้อนใช่ไหม?) โดยสมมติว่าไม่มีใครจะฉลาดถ้ามันเพิ่งจะเปียกแฉะภายใต้แถบยาง และหมุด

ไม่ถูกต้อง. ไม่กี่สัปดาห์หลังจากที่ฉันเริ่มเจ้านายของฉันเข้าหาฉันเกี่ยวกับ“ ลักษณะที่ปรากฏ” ของฉันฉันตกใจเมื่อมองดูตัวเองโดยคาดหวังว่าจะเห็นคราบกาแฟยักษ์หรือรองเท้าสองเท้าที่แตกต่างกัน แต่เสื้อผ้าของฉันไม่เป็นไร - ผมเปียกของฉันที่รบกวนเธอ

เธออธิบายว่าในขณะที่เธอชื่นชมความตรงต่อเวลาของฉันเธอต้องการให้ฉันมาสายสักสองสามนาทีถ้านั่นหมายความว่าอย่างน้อยฉันก็สามารถทำให้ผมแห้งก่อนที่จะมาทำงาน สำหรับเธอผมเปียกของฉันเป็นสัญญาณสำคัญรอบคอบอกกับเธอว่าฉันไม่สนใจที่จะพบปะลูกค้า (เพราะพวกเขาไม่เคยปรากฏตัวโดยไม่คาดคิดใช่ไหม) ฉันเปลี่ยนกิจวัตรประจำวันของฉันทันทีและเพิ่มเวลาในการนอนให้มากขึ้นเพื่อให้แน่ใจว่าฉันทำได้ดีตั้งแต่หัวจรดเท้า

Manis บังคับ

จนกระทั่งไม่กี่ปีที่ผ่านมาฉันไม่เคยคิดมากเกี่ยวกับสุขภาพเล็บของใครสักคน - ฉันแทบจะสังเกตได้ว่ามีใครบางคนเป็นเล็บหรือเปล่า

จากนั้นฉันสัมภาษณ์ผู้สมัครที่มีสิ่งที่ฉันคาดเดาว่าเมื่อก่อนเคยเป็นทำเล็บที่สวยงาม ยกเว้นว่ามณีของเธอเมื่อประมาณ 10 วันที่ผ่านมาเรียบร้อยและมือของเธอดูราวกับว่าเธอวาดเคล็ดลับที่มีเครื่องหมายมายากลและลากพวกเขาบนพื้น ฉันใช้เวลาทั้งชั่วโมงพยายามไม่ถามเธอว่าเธอกำลังคิดอะไรอยู่ในการสัมภาษณ์แบบนั้น

ตั้งแต่นั้นมามันก็กลายเป็นหนึ่งในสิ่งแรกที่ฉันสังเกตเห็นเกี่ยวกับพนักงานของฉันผู้สมัครที่มีศักยภาพและแม้กระทั่งนายจ้างที่มีศักยภาพ ฉันสามารถเปิดใจเกี่ยวกับการเลือกสี - ในความเป็นจริงไม่มีสีใด ๆ ที่เป็นที่ยอมรับโดยสิ้นเชิง - แต่หนังกำพร้าฉีก? ไม่มีทาง. เล็บของ Gnarly นั้นไม่ใช่สมาชิกใหม่และฉันจะไม่แนะนำพนักงานให้กับลูกค้าหรือพาเธอเข้าร่วมการประชุมหากมือของเธอดูไม่เหมือนพวกเขาอาจสั่นคลอนกับซีอีโอ

ที่กล่าวว่าฉันไม่เคยบอกพนักงานว่าเธอต้องการตรวจสอบสถานการณ์พักทานอาหารกลางวัน - ดังนั้นนี่คือการทดสอบง่ายๆ: ลองนึกภาพว่าคุณกำลังทำงานอยู่ในโรงเรียนมัธยมปลายของคุณผู้ให้คำปรึกษาที่คุณชื่นชมมากที่สุดหรือผู้หญิงที่ทำงาน บริษัท ที่คุณหวังว่าจะเข้าร่วม ตอนนี้ดูมือของคุณเมื่อคุณยืดมันออกไป หากคุณอายในสิ่งที่คุณเห็นมันเป็นเวลา

Neat Freak

เห็นได้ชัดว่าห้องเล็ก ๆ สกปรกไม่เคยดูดี แต่คุณอาจแปลกใจที่รู้ว่าโต๊ะทำงานที่เป็นระเบียบเกินไปไม่ได้เป็นสิ่งที่ดีเช่นกัน เมื่อฉันจัดการทีมที่ใหญ่กว่าฉันมี“ บุคลิกโต๊ะทำงาน” หลากหลายในหมู่พนักงานของฉันและเมื่อฉันเริ่มแรกฉันคิดว่าพนักงานของฉันที่มีโต๊ะที่ไม่มีที่ตินั้นเป็นดาว (และหมูก็แน่นอน คนเกียจคร้าน)

แต่นั่นไม่ใช่กรณีที่แน่นอน ฉันรู้ได้อย่างรวดเร็วว่าคนที่หมกมุ่นอยู่กับการทำให้โต๊ะทำงานของพวกเขาสมบูรณ์และเรียบร้อยก็ทำให้ฉันปิด สำหรับฉันทั้งกลุ่มยุ่งเกินกว่าที่จะตอบอีเมลนับร้อยที่พวกเขาได้รับทุกวันให้เวลาคนเดียวขัดเกลาเย็บกระดาษ โต๊ะประกายบอกฉันว่าไม่มีใครขุดด้วยส่วนที่เหลือของทีม

โต๊ะเวทมนต์ไม่น่าแปลกใจที่กลายเป็นความประนีประนอมระหว่างความยุ่งเหยิงและความสะอาด - คิดว่าเป็นระเบียบที่วุ่นวาย พนักงานที่ทำดีที่สุดคือคนที่ล้อมรอบตัวเองในงาน แต่ทำในลักษณะที่ควบคุมได้ พวกเขาไม่เคยมีจานสกปรกซ่อนอยู่ใต้โฟลเดอร์ แต่พวกเขาไม่ได้ใช้เวลาทำงานของพวกเขาปัดฝุ่นอยู่ใต้จอมอนิเตอร์เช่นกัน

มีความยุติธรรมนี้หรือไม่? อาจจะไม่. แต่จากประสบการณ์ของฉันมันเป็นอย่างที่มันเป็น ตลอดอาชีพของคุณคุณจะมีโอกาสมากมายที่จะสร้างความประทับใจให้เจ้านายของคุณ ดังนั้นจงใส่ใจรายละเอียดเล็ก ๆ น้อย ๆ และคุณจะมั่นใจได้ว่าเธอสามารถมุ่งเน้นไปที่สิ่งที่สำคัญกว่า: งานของคุณ