คุณได้เชื่อมต่อเครือข่าย, LinkedIn-ed, ตัวอักษรที่มีฝาครอบ, หน้าจอโทรศัพท์และโยกการสัมภาษณ์ที่เริ่มต้นในฝันของคุณ และในวันที่คุณคาดว่าจะได้รับข้อเสนอคุณจะได้รับอีเมลที่น่ากลัวที่มีวลี“ เสนอให้ผู้สมัครคนอื่น” และ“ ผู้สมัครที่มีคุณสมบัติมากมาย”
มันไม่สนุกเลยที่จะไม่ได้งานที่คุณตื่นเต้น แต่การได้ผ่านบทบาทนั้นไม่ได้หมายความว่าการจูบลาความฝันของคุณ หากคุณหลงใหลเกี่ยวกับภารกิจของ บริษัท และต้องการมีส่วนร่วมนี่คือสิ่งที่ต้องทำต่อไป
ติดตามด้วย Hiring Manager
ในขณะที่การดึงดูดให้กด "ลบ" ในอีเมลของคุณและอย่ามองย้อนกลับไปคุณจะทำสิ่งที่คุณโปรดปรานหากคุณติดต่อกับผู้จัดการการจ้างงานและขอคำติชม หลายคนมีความสุขที่จะให้พอยน์เตอร์หรือแจ้งให้คุณทราบว่าเหตุใดจึงมีการเลือกผู้สมัครอีกคนสำหรับบทบาท สิ่งนี้จะไม่เพียงช่วยให้คุณเตรียมตัวสำหรับการสัมภาษณ์ในอนาคตเท่านั้น แต่ยังจะให้ข้อมูลที่สามารถช่วยคุณในประเด็นต่อไปได้อีกด้วย:
พูดคุยทางเลือกอื่น ๆ ที่ บริษัท
หนึ่งในสิ่งที่น่าตื่นเต้นที่สุดเกี่ยวกับการทำงานเพื่อเริ่มต้นคือการเติบโต - หวังอย่างรวดเร็ว! - และจะได้รับการจ้างงานอีกครั้งในเร็ว ๆ นี้ ไม่กี่เดือนที่ผ่านมาเรามีผู้สมัครสองคนที่ยอดเยี่ยมสำหรับหนึ่งในตำแหน่งเปิดของเราที่ InstaEDU เราทำได้เพียงหนึ่งข้อเสนอในเวลานั้น แต่เมื่อมีบทบาทใหม่ในทีมเดียวกันเปิดขึ้นเราจะทำข้อเสนอกับผู้สมัครที่เราส่งต่อทันที
บางทีคุณอาจไม่ได้รับบทบาทสนับสนุนลูกค้าที่คุณคาดหวัง แต่อาจมีตำแหน่งนักการตลาดรุ่นเยาว์ที่เปิดขึ้นซึ่งคุณจะเหมาะสมกว่า ชัดเจนกับผู้จัดการการจ้างเกี่ยวกับความปรารถนาของคุณสำหรับการเริ่มต้นและความสนใจในการสำรวจบทบาทอื่น ๆ ดังนั้นคุณจะเป็นคนที่สำคัญที่สุดเมื่อตำแหน่งต่อไปเปิดขึ้น
ไม่พลาดการติดต่อ - อย่างแข็งขัน
หากคุณเห็นเรื่องราวเกี่ยวกับการระดมทุนของ TechCrunch ให้จดบันทึก CEO และกล่าวแสดงความยินดี หากคุณรู้จักใครที่เหมาะสมกับตำแหน่งที่เปิดอยู่ให้ทำการแนะนำตัว การหาอะไรที่นอกเหนือจากการหางานทำของคุณเองจะช่วยเสริมให้คุณหลงใหลใน บริษัท และช่วยให้คุณไม่ต้องกังวลเมื่อตำแหน่งงานใหม่เปิดขึ้นทั้งใน บริษัท นั้นและใน บริษัท ที่เป็นมิตรกับทีม
ในขณะที่การสื่อสารประเภทนี้ไม่จำเป็นต้องให้คุณได้งานทันทีพวกเขามีค่าอย่างไม่น่าเชื่อในการสร้างและดูแลเครือข่ายของคุณ อย่างที่หลายคนพูดว่าชีวิตนั้นยืนยาว - และโลกเริ่มต้นเล็ก
โอกาสที่คุณไม่สามารถรองานที่เหมาะสมเพื่อที่จะเกิดขึ้นดังนั้นเมื่อคุณคิดว่าขั้นตอนต่อไปในการหาอาชีพของคุณพิจารณาสิ่งที่ทำให้การเริ่มต้นครั้งแรกเพื่อดึงดูดคุณ เป็นปัญหาที่พยายามแก้ไขหรือไม่ หรือประสบการณ์ที่มอบให้กับลูกค้าหรือผู้ใช้?
ทำวิจัยและค้นหา บริษัท ที่มีคุณสมบัติคล้ายกัน หากคุณสร้างการเชื่อมต่อกับ Dream Company # 1 มีโอกาสที่ดีที่ใครบางคนสามารถแนะนำคุณกับ Dream Company # 2
