เมื่อคุณสมัครงานผู้จัดการการจ้างงานจะกำหนดขอบเขตให้คุณเพื่อพิจารณาว่าประสบการณ์ทักษะทัศนคติและบุคลิกภาพของคุณพิสูจน์ว่าคุณเหมาะสมกับบทบาทที่เปิดกว้างและวัฒนธรรมของ บริษัท
และในการทำเช่นนั้นพวกเขาทำสิ่งที่เราทุกคนทำเมื่อเราต้องการข้อมูล: พวกเขาหันไปใช้ Google
ดังนั้นไม่ว่าจะเป็นเรื่องส่วนตัวหรือเรื่องมืออาชีพสิ่งที่คุณแบ่งปันทางออนไลน์นั้นเป็นส่วนสำคัญของภาพที่คุณคาดการณ์กับนายจ้างในอนาคต - ไม่ต้องพูดถึงปัจจัยสำคัญว่าคุณจะได้รับการจ้างงานหรือไม่
เนื่องจากกิจกรรมออนไลน์ของคุณสามารถแสดงทุกสิ่งทุกอย่างจากเว็บไซต์ส่วนตัวของคุณและความเร่งรีบด้านข้างไปจนถึงสิ่งที่ stalkable บนเว็บไซต์โซเชียลเราคุยกับผู้จัดการการจ้างงานสองคนที่แจ้งให้เราทราบว่าอะไรที่ใช้งานได้ดี ให้ความสนใจและชี้แนะการตัดสินใจ
ผลลัพธ์ของ Google สามารถสร้างหรือทำลายโอกาสที่จะได้รับการว่าจ้างของคุณ
คิดว่าหัวข้อ Quora เฮฮาที่คุณเขียนในเรื่องตลกตอนดึกหรือความคิดเห็นล่าสุดของคุณในบทความข่าวไม่สำคัญ? คิดอีกครั้งเพราะกิจกรรมของคุณอาจถูกเก็บถาวรบนเว็บปรากฏขึ้นเมื่อนายหน้าหรือผู้จัดการการจ้างงานปรากฏในชื่อของคุณ
“ การค้นหาผู้สมัครใน Google เป็นหนึ่งในวิธีที่เร็วที่สุดในการอ่านข้อมูลทั่วไปอย่างรวดเร็วเกี่ยวกับบุคคลการเพิ่มความก้าวหน้าทางอาชีพที่สำคัญและโครงการที่น่าประทับใจหรือบางครั้งเกี่ยวกับธงแดง” นายหน้าจาก Slack ยืนยัน
ดังนั้น Google ด้วยตัวคุณเองและพิจารณาว่าจะส่งผลกระทบต่อนายจ้างอย่างไร ข่าวที่กล่าวถึงในเชิงบวก (ไม่ว่าจะเป็นเรื่องส่วนตัวหรือเรื่องมืออาชีพ) และการโพสต์บล็อกที่มีน้ำใจอาจเป็นแรงบันดาลใจให้ผู้จัดการจ้างขุดลึกลงไปถึงวิธีการใช้เวลา ในทางตรงกันข้ามความคิดเห็นที่ถกเถียงกันอย่างดุเดือดเชิงวิจารณ์ความคิดเห็นทางการเมืองที่ไม่แยแสความคิดเห็นที่ไม่ดีที่คุณเขียนและผลลัพธ์เชิงลบอื่น ๆ โดยทั่วไปสามารถถูกนำไปวางได้ทันที อ๊ะ!
หากคุณต้องการให้ผลลัพธ์การค้นหาของคุณประทับใจ (หรือต้องการลดผลการค้นหาที่น้อยกว่า) เว็บไซต์ส่วนตัวที่เป็นของแข็งจะได้รับคะแนนที่สำคัญ เว็บไซต์ส่วนตัวของคุณเป็นโอกาสของคุณที่จะได้มากกว่าข้อมูลที่อยู่ใน LinkedIn และโซเชียลมีเดีย
เริ่มต้นด้วยชื่อโดเมนระดับมืออาชีพ (เช่น "YourName.com") เพื่อช่วยให้ชื่อของคุณปรากฏที่ด้านบนสุดของการค้นหาของ Google Squarespace มี SEO ในตัวที่ยอดเยี่ยมดังนั้นโอกาสที่เว็บไซต์มืออาชีพของคุณจะปรากฏขึ้นใกล้ด้านบนของผลการค้นหา (เหนือหน้า Facebook ของคุณ!)
“ เมื่อผู้สมัครได้ใช้เวลาในการรวบรวมเว็บไซต์ส่วนตัวที่บอกเล่าเรื่องราวและแบ่งปันผลงานล่าสุดฉันรู้ได้ทันทีว่าพวกเขาเป็นคนที่ริเริ่มที่จะทำให้สิ่งต่าง ๆ เกิดขึ้น” นายหน้าจาก Yahoo! หุ้น “ มันแสดงให้เห็นว่าพวกเขาสนใจมากแค่ไหน”
เรียนรู้เกี่ยวกับการทำงานที่ Squarespace
ออฟฟิศของเรา
การสะกดรอยตามมืออาชีพเริ่มต้นด้วย LinkedIn
ผู้จัดการการจ้างงานจำนวนหนึ่งที่เราได้พูดคุยกับเราบอกว่าตามผลการค้นหาทั่วไปการสะกดรอยตามของพวกเขามักจะเปลี่ยนไปสู่แพลตฟอร์มระดับมืออาชีพ ขึ้นอยู่กับการค้นหานายหน้าและผู้จัดการการจ้างงานของคุณอาจดู Linkedin, AngelList หรือสถานที่อื่น ๆ ที่คุณมีโปรไฟล์หรือพอร์ตโฟลิโอมืออาชีพ
“ ความเชี่ยวชาญมักจะมีคุณค่าทางธุรกิจโดยตรงซึ่งเป็นข้อกำหนดแรกที่เรามองหา ในขณะที่สิ่งของทางสังคมมีค่ามากขึ้นมันก็เกิดขึ้นหลังจากคิดถึงการบรรลุเป้าหมายหรือกำไรของเรา” Pete Abilla ผู้ก่อตั้งและผู้จัดการการจ้างงานของผู้สอนที่เพิ่งเริ่มต้นด้านการศึกษากล่าว Deborah Sweeney ผู้จัดการฝ่ายการจ้างงานที่ My Corporation ตกลงว่าการสร้างความมั่นใจว่าผู้สมัครมีคุณสมบัติระดับมืออาชีพต้องเกิดขึ้นก่อน “ เราพบว่า Linkedin เป็นทรัพยากรที่น่าอัศจรรย์อย่างต่อเนื่อง” เธอบอกกับเรา “ แพลตฟอร์มนี้มีการแก้ไขและให้ความรู้สึกเป็นทางการมากกว่าเล็กน้อย แต่มันก็ยังให้ข้อมูลมากมายเกี่ยวกับบุคคลที่เราอาจต้องการพบ”
Abilla และ Sweeney ต่างก็บอกว่าโปรไฟล์ที่สมบูรณ์เป็นกุญแจสำคัญเมื่อพูดถึงการได้รับความสนใจบนแพลตฟอร์มที่เน้นงาน ภาพหัวที่เป็นมิตรและเป็นมืออาชีพดึงดูดความสนใจในขณะที่บทสรุปสั้น ๆ ที่สวยงามเป็นวิธีที่ง่ายในการแบ่งปันสิ่งที่คุณทำและวิธีเพิ่มมูลค่าทางธุรกิจ
สำหรับเครดิตเพิ่มเติมให้พิจารณาผู้นำด้านความคิดเฉพาะอุตสาหกรรมและชอบหรือแสดงความคิดเห็นในเนื้อหาของพวกเขาติดตาม บริษัท ที่น่าชื่นชมหรือมีนวัตกรรมในพื้นที่และการแบ่งปันสื่อที่พิสูจน์ว่าคุณได้รับการศึกษาและมีความคิดเกี่ยวกับหัวข้อหรือประเภทงานที่เฉพาะเจาะจง “ มันไม่เพียงเกี่ยวกับสิ่งที่ใครบางคนแบ่งปันในแง่ของประสบการณ์การทำงานที่มีความสำคัญ” สวีนีย์อธิบาย “ มันเป็นเนื้อหาที่พวกเขามีส่วนร่วมกับ บริษัท และแบรนด์ที่พวกเขาติดตามรวมถึงข้อความรับรองและการรับรองสาธารณะที่พวกเขารวบรวมไว้ - และจากผู้ใด”
โซเชียลมีเดียแสดงให้เห็นว่าคุณเป็นวัฒนธรรมที่ดี
เช่นเดียวกับแง่มุมการมีส่วนร่วมทางสังคมของ LinkedIn เว็บไซต์เช่น Facebook, Snapchat, Instagram และแม้กระทั่ง Spotify สามารถบอกเล่าเรื่องราวเกี่ยวกับตัวคุณได้
Octavia Warren Gillmore จาก บริษัท Creative Juice ซึ่งเป็น บริษัท ครีเอทีฟในเมืองแอตแลนต้าบอกเราว่าเธอสร้างความประทับใจครั้งแรกเกี่ยวกับการจ้างงานที่มีศักยภาพด้วยการค้นหาโปรไฟล์ Facebook และ Instagram ของพวกเขาเพื่อหาบทความอัจฉริยะคำพูดสร้างแรงบันดาลใจ “ เนื่องจากจุดประสงค์ของการฝึกคือการวัดว่าคนประเภทไหนที่ฉันอาจเชื้อเชิญให้เข้าร่วมทีมที่รัดกุมของเราความคิดเห็นที่น่ารังเกียจบทความหรือภาพถ่ายที่ไม่เหมาะสมทำให้ฉันถูกต้องในเส้นทางของฉัน”
เมื่ออาร์ตูโรเอสคาเลรากำลังรับตำแหน่งบรรณาธิการใน บริษัท ของเขาเพื่อนร่วมงานได้แนะนำให้คนรู้จักตำแหน่งนี้ เธอดูดีบนกระดาษและเขาก็ตื่นเต้นที่จะได้สัมภาษณ์ จากนั้นเขาก็ไปเที่ยวเธอ การค้นหาอย่างรวดเร็วเผยให้เห็นว่าเธอไม่เหมาะกับวัฒนธรรมส่วนใหญ่เป็นเพราะรูปถ่ายที่สวยเปิดเผย
“ Instagram ของเธอมีศักยภาพที่จะทำลายชื่อเสียงของทีมเรา”
หากคุณต้องการใช้โปรไฟล์โซเชียลของคุณในการหางานประเภทใดประเภทหนึ่งจงเข้าใจเกี่ยวกับการแชร์รูปภาพและวิดีโอที่มีความน่าสนใจ “ ด้วยโซเชียลมีเดียคุณอาจไม่เคยได้รับโอกาสครั้งที่สองที่จะสร้างความประทับใจครั้งแรกได้” Warren Gillmore ยืนยัน
Larry Fein ผู้เชี่ยวชาญด้านไอทีในนิวยอร์กกำลังหางานพูดว่ามันยากที่จะรักษาความสงบของการเมืองในช่วงไม่กี่เดือนที่ผ่านมา แต่รู้ดีว่ามันเป็นเรื่องสำคัญสำหรับเขาในกรณีที่นายจ้างที่มีศักยภาพกำลังตรวจสอบโปรไฟล์สังคมของเขา
“ ฉันจะไม่โพสต์หรือโพสต์ข้อความทางการเมืองใด ๆ บน Facebook อีก นอกจากเป็นครั้งคราวเช่นเดียวกับโพสต์ของคนอื่นสิ่งที่พวกเขาจะเห็นบน Facebook ของฉันก็คือโพสต์และลูกแมวที่ตลกขบขัน”
อย่าประมาทพลังของการรวบรวมเนื้อหาโซเชียลทั้งหมดของคุณด้วยกันในที่เดียวเช่นกัน เว็บไซต์ส่วนบุคคลเป็นวิธีที่ง่ายในการทำเช่นนี้เชื่อมโยงไปยังแต่ละโปรไฟล์ของคุณและให้พื้นที่มากขึ้นเพื่อบอกเล่าเรื่องราวของคุณและแบ่งปันสิ่งที่คุณรู้และสามารถทำได้ คิดเกี่ยวกับบทบาทที่คุณหวังว่าจะได้รับและเนื้อหาที่คุณสามารถสร้างขึ้นเพื่อนำความพยายามของคุณก้าวไปข้างหน้าอย่างน่าประทับใจ กำลังมองหางานในอุตสาหกรรมการท่องเที่ยวหรือไม่? แทนที่จะเพียงเชื่อมโยงไปยัง Instagram ของคุณสตรีมฟีดสดของภาพถ่ายของคุณและเขียนโพสต์เกี่ยวกับตำแหน่งที่คุณเคยไปเมื่อเร็ว ๆ นี้ หากความสนใจของคุณแตกต่างไปจากสิ่งใหม่ทั้งหมด (เช่นการเปลี่ยนจากการเงินเป็นแฟชั่น) ให้ใช้เว็บไซต์ของคุณเพื่อเชื่อมโยงไปยังผลิตภัณฑ์ที่คุณรักและฝังวิดีโอการสอนที่คุณสร้างขึ้น
การจัดแสดงประสบการณ์การทำงานและทักษะเฉพาะงานของคุณโดยการปรับปรุงสิ่งที่ปรากฏในผลการค้นหาและบนแพลตฟอร์มมืออาชีพต้องใช้เวลา แต่มันก็คุ้มค่า บริษัท ต่าง ๆ ให้ความสนใจและคุณต้องการให้พวกเขาเห็นว่าคุณเป็นคนที่แข็งแกร่งและเป็นของแท้พร้อมที่จะเป็น บริษัท ใหม่ของพวกเขา
