จะทราบได้อย่างไรว่าคุณควรรับข้อเสนองาน - ผู้บรรยาย

ความสามารถในการหางานที่ยอดเยี่ยมประวัติย่อที่ปรับปรุงคำหลักกลยุทธ์เครือข่ายนักฆ่าและทักษะการสัมภาษณ์ที่น่าประทับใจอาจช่วยคุณเสนองาน (ใช่คุณ!) แต่งานของคุณไม่เสร็จ

ตอนนี้คุณต้องตัดสินใจว่าควรคว้าโอกาสนี้ไว้หรือไม่ เพียงเพราะฟังดูเพอร์เฟ็กต์บนกระดาษไม่ได้แปลว่าเหมาะสมกับ คุณ แล้ว หากต้องการพิจารณาว่าข้อเสนอที่คุณกำลังพิจารณานั้นเป็น“ หนึ่งข้อ” หรือไม่ให้เริ่มด้วยการถามคำถามเจ็ดข้อด้วยตนเอง

1. งานนี้ตรวจสอบกล่องพื้นฐานทั้งหมดหรือไม่

นี่คือรายละเอียดเล็ก ๆ น้อย ๆ ของสิ่งที่เห็นด้วยกับการจ้างงานในสถานที่นี้จะมีลักษณะเช่น - การเดินทางของคุณชั่วโมงการทำงานเงินเดือนชื่องานผลประโยชน์ ฯลฯ คิดว่าคำถามนี้เป็นแบบทดสอบพื้นฐานสำหรับการพิจารณาหรือไม่เสนองาน เป็นการเคลื่อนไหวที่ถูกต้อง

หากคุณต้องทำงานจากบ้านทุกวันศุกร์หรือไม่สามารถจินตนาการได้ว่ามีรายได้น้อยกว่าเงินเดือนประจำปีงานที่มีตารางการทำงานที่เข้มงวดหรือแผนการจ่ายผลตอบแทนที่ไม่เป็นไปตามที่คุณคาดหวัง

2. ฉันมีความเข้าใจที่มั่นคงในสิ่งที่คาดหวังจากฉันหรือไม่

พูดง่ายๆคือคุณจะทำอะไรทุกวันและจะวัดผลงานของคุณอย่างไร คุณจะประหลาดใจที่มีคนยอมรับข้อเสนอจำนวนมากโดยไม่เข้าใจว่าบทบาทของพวกเขาจะเป็นอย่างไร - และโดยทั่วไปแล้วจะไม่เปิดออกได้ดีนัก หากคุณกำลังจะตายเพื่อเป็นเจ้าของกลยุทธ์โซเชียลมีเดียและต้องการหลีกเลี่ยงการร่างเนื้อหาจดหมายข่าว แต่ไม่ชัดเจนว่าองค์ประกอบใดที่คุณต้องรับผิดชอบในแต่ละองค์ประกอบคุณจะต้องชี้แจงให้ชัดเจน

ทำความเข้าใจว่าการประเมินผลการปฏิบัติงานของคุณจะเป็นอย่างไรและพิจารณาว่าสิ่งนี้สอดคล้องกับเป้าหมายและสไตล์การทำงานของคุณหรือไม่เป็นอีกส่วนที่สำคัญของสมการ ตัวอย่างเช่นหากคุณตื่นเต้นกับการได้รับบทบาทการขายใหม่ แต่มีความกังวลว่าโควต้าของคุณไม่สมจริงหรือไม่รู้สึกดีเกี่ยวกับดินแดนที่คาดหวังของคุณนี่อาจไม่ใช่งานของคุณ

3. ฉันตื่นเต้นกับงานนี้หรือไม่?

เพียงเพราะคุณสามารถทำงานได้ไม่ได้หมายความว่ามันจะทำให้คุณมีส่วนร่วม แน่นอนว่าคุณอาจเป็นเสียงหวือหวาทั้งหมดใน Excel แต่ถ้าการจ้องมองที่สเปรดชีตตลอดทั้งวันจะทำให้คุณคลั่งไคล้นิดหน่อยคุณจะไม่รู้สึกตื่นเต้นหรือถูกท้าทายถ้าคุณมีบทบาทในการป้อนข้อมูลเป็นจำนวนมาก .

อีกวิธีในการคิดเกี่ยวกับสิ่งนี้คือการพิจารณาว่าคุณสามารถเห็นตัวเองทำงานนี้เป็นระยะเวลานาน หากคุณคิดว่าคุณมีหน้าที่รับผิดชอบในแต่ละวันในเวลาเพียงไม่กี่เดือนก็อาจจะไม่เหมาะสม ในทางกลับกันถ้าคุณไม่สามารถรอที่จะกระโดดเข้ามาในโครงการออกแบบเว็บหรือคุณรู้สึกตื่นเต้นเพียงแค่คิดเกี่ยวกับการสร้างทีมขายของคุณเองคุณอาจพบ "คน"

4. ฉันสามารถเห็นตัวเองทำงานกับผู้จัดการที่คาดหวังของฉันได้หรือไม่?

นี่คือปัญหาใหญ่ ผู้จัดการของคุณสามารถสร้างความแตกต่างระหว่างการรักงานของคุณและเกลียดชังมัน ถามตัวเองว่าคุณทำงานได้ดีที่สุดอย่างไร เป็นกับหัวหน้าที่จะให้ข้อเสนอแนะคุณตันหรือคุณต้องการทำงานอิสระด้วยตนเอง?

เป็นสิ่งสำคัญหรือไม่ที่คุณจะต้องหาผู้จัดการที่จะไม่เพียง แต่ลงทุนในการเติบโตในสายอาชีพของคุณ แต่ยังรับฟังความคิดเห็นของคุณ เปรียบเทียบหัวหน้างานในอุดมคติของคุณกับหัวหน้าที่คาดหวังของคุณ หากทั้งสองไม่เข้าแถวคุณอาจต้องการดูต่อไป

5. วัฒนธรรมของ บริษัท เหมาะสมสำหรับฉันหรือไม่

คุณเป็นผีเสื้อสังคมที่เจริญเติบโตในสภาพแวดล้อมการทำงานร่วมกันหรือคนงานจมูกกับคนที่รักการใช้เวลาพักกลางวันของคุณคนเดียวติดตามข่าวบนคอมพิวเตอร์ของคุณหรือไม่

อุทิศเวลาในการคิดเกี่ยวกับสิ่งที่ทำให้คุณมีความสุขแล้วตัดสินใจว่าวัฒนธรรมที่นายจ้างคาดหวังนี้จะทำงานให้คุณหรือไม่ และให้คะแนนโบนัสที่ร้ายแรงกับงานนี้หากคุณรู้สึกว่าได้รับแรงบันดาลใจจากพันธกิจของ บริษัท หรือรักทุกคนที่คุณพบในระหว่างการสัมภาษณ์ คุณกำลังจะใช้เวลาส่วนใหญ่ในการตื่นนอนที่สำนักงานดังนั้นมันสำคัญมากที่คุณจะเห็นตัวเองอยู่ที่นั่น

6. การทำงานนี้จะช่วยฉันได้ไหมว่าฉันต้องการไปที่ไหน?

สิ่งต่าง ๆ เช่นอุตสาหกรรมเส้นทางอาชีพความสมดุลระหว่างชีวิตการทำงานและชื่อเสียงของ บริษัท ล้วนมีบทบาทในการช่วยให้คุณบรรลุเป้าหมายการทำงานในระยะยาว คุณต้องการโหลดประวัติย่อของคุณกับนายจ้างชื่อดังหรือไม่? จากนั้นการทำงานกับ Google นั้นอาจเป็นเรื่องที่เข้าใจยาก

คุณจริงจังกับการก้าวเข้าสู่บทบาทการจัดการภายในไม่กี่ปีข้างหน้าหรือไม่? คุณอาจต้องการหา บริษัท ที่มีโอกาสมากมายสำหรับการเติบโตและโปรแกรมการพัฒนาพนักงานที่มีประสิทธิภาพ

การเลือกบทบาท แต่เพียงผู้เดียวโดยพิจารณาจากชื่อเสียงของ บริษัท หรืออุตสาหกรรมไม่ใช่เป้าหมายที่นี่ - แต่สิ่งเหล่านี้อาจเป็นปัจจัยสำคัญที่คุณต้องพิจารณาทั้งนี้ขึ้นอยู่กับสิ่งที่คุณคาดหวังว่าจะบรรลุ

7. ความรู้สึกนี้เป็นตัวเลือกที่ ถูกต้อง หรือไม่?

งานอาจมีทุกอย่างในหนังสือพิมพ์ - เงินเดือนที่ยอดเยี่ยมพื้นที่ว่างสำหรับการเติบโตวัฒนธรรมการทำงานที่ยอดเยี่ยม - แต่ถ้าลำไส้ของคุณบอกคุณว่าจะไม่ยอมรับอย่าเพิกเฉย ในทางกลับกันหากบทบาทที่คุณกำลังพิจารณาอยู่นั้นไม่ได้ทำเครื่องหมายในทุกช่องในรายการของคุณ แต่คุณยังสนใจคุณควรพิจารณาด้วยความรอบคอบ

หากเราตัดสินใจโดยพิจารณาจากงาน (หรือประสบการณ์ชีวิตใด ๆ ) ที่ตรวจสอบทุกรายการในรายการสินค้าที่ต้องการของเราเราจะพลาดโอกาสดีๆมากมาย ไม่มีอะไรจะสมบูรณ์แบบได้อย่างแท้จริงและถ้าคุณรู้สึกว่าจะทำอย่างนั้นคุณก็รู้ว่าต้องทำอะไร

ไม่มีสูตรที่สมบูรณ์แบบสำหรับการพิจารณาว่างานใดงานหนึ่งจะเหมาะกับคุณหรือไม่ (และบางวันคุณอาจพบว่าตัวเองอยู่ในสถานการณ์ที่คุณไม่มีทางเลือกอื่นนอกจากยอมรับ) แต่มองแต่ละโอกาสจาก มุมที่แตกต่างหลากหลายจะช่วยให้คุณตัดสินใจได้ดีที่สุด

หากทุกอย่างล้มเหลวให้พักตัวเอง - ออกไปเดินเล่นออกไปเที่ยวกับเพื่อนหรือนอนหลับให้เต็มที่ก่อนที่จะกลับมาตัดสินใจอีกครั้งด้วยความชัดเจน ในท้ายที่สุดถ้ารู้สึกถูกก็คงเป็น