ไม่มีอะไรจะเลวร้ายไปกว่าการนั่งประชุมหรือนำเสนอที่ทำให้มึนเมาเมื่อมีใครบางคนพูดถึงสิ่งที่คุณไม่สนใจถ้าคุณพยายามอย่างไม่รู้จบ
แต่เมื่อพูดถึงการคิดอย่างสร้างสรรค์? อาจจะไม่มีอะไรดีไปกว่านี้อีกแล้ว
ดังที่ David Burkus อธิบายเกี่ยวกับ Harvard Business Review งานวิจัย สองชิ้นเมื่อไม่นานมานี้พบว่าการเชื่อมโยงระหว่างความเบื่อหน่ายกับความคิดสร้างสรรค์ ในระยะสั้นผู้ที่ต้องทำงานซ้ำซากซ้ำซากหรือไม่น่าสนใจ (คิดว่ากำลังอ่านสมุดโทรศัพท์) จากนั้นขอให้คิดว่าความคิดสร้างสรรค์หรือระดมความคิดนั้นทำได้ดีกว่าผู้ที่ไม่ได้อยู่ภายใต้ความน่าเบื่อหน่าย
ทำไม? ปรากฎว่าเมื่อจิตใจของเราเบื่อพวกเขาแสวงหาแรงบันดาลใจ เขาเขียน 'การศึกษา' แนะนำว่าความเบื่อหน่ายช่วยเพิ่มความคิดสร้างสรรค์เพราะวิธีที่ผู้คนต้องการที่จะบรรเทามัน พวกเขาแนะนำให้เบื่อหน่ายกระตุ้นให้ผู้คนเข้าใกล้กิจกรรมใหม่และให้รางวัล กล่าวอีกนัยหนึ่งจิตใจที่ว่างจะหาของเล่น”
ฉันรู้ว่า - ความรู้นี้มีแนวโน้มว่าจะไม่ทำให้การประชุมทั้งหมดนั้นน่าตื่นเต้นยิ่งขึ้น แต่มันสามารถทำให้พวกเขามีประสิทธิผลมากขึ้นอย่างแน่นอน ครั้งต่อไปที่คุณมีการคิดการเขียนหรือการระดมสมองเป็นภาพใหญ่ให้กำหนดตารางเวลาสำหรับทันทีหลังจากงานที่น่าเบื่อหรือเซสชั่น สมองของคุณจะมีแรงจูงใจเป็นพิเศษในการคิดอย่างสร้างสรรค์ที่สุดเท่าที่จะทำได้ หรือตามที่ Berkus แนะนำให้ลองเริ่มต้นวันของคุณ“ ใช้เวลากับกิจกรรมที่น่าเบื่อเช่นตอบอีเมลทำสำเนาหรือป้อนข้อมูล หลังจากนั้น…เราอาจจะสามารถคิดความเป็นไปได้ในการสำรวจมากขึ้น (และสร้างสรรค์มากขึ้น)
