เมื่อพูดถึงการสัมภาษณ์งานคุณจะรู้คำแนะนำมาตรฐานทั้งหมดแล้ว
คุณควรทำวิจัยมากมายล่วงหน้าเตรียมคำตอบสำหรับคำถามที่พบบ่อยที่สุดและแสดงแต่งตัวและพร้อม (โปรดรีดเสื้อตัวนั้นของคุณ) เพื่อทำให้เท้าของคุณดีที่สุด
ใช่เมื่อพูดถึงการสัมภาษณ์งานคำเตือนที่พยายามและแท้จริงเหล่านั้นมีความสำคัญอย่างปฏิเสธไม่ได้ แต่นั่นไม่ได้หมายความว่าพวกเขา ทั้งหมดที่ คุณต้องรู้เพื่อสร้างความประทับใจให้กับนักฆ่า
ต่อไปนี้เป็นเคล็ดลับที่รู้จักกันน้อยสี่ข้อเพื่อช่วยให้คุณเก่งในการสัมภาษณ์และโดดเด่นจากการแข่งขันหางาน
1. ยกระดับการพูดคุยเล็ก ๆ เพื่อประโยชน์ของคุณ
พิจารณาสิ่งนี้: ผู้จัดการการจ้างงานเกือบ 60% ทำการตัดสินใจเกี่ยวกับผู้สมัครภายใน 15 นาทีแรกของการสัมภาษณ์
ทุกวินาทีมีความสำคัญ - แต่คุณจะต้องได้รับผลกระทบเป็นพิเศษในช่วงแรกที่คุณมีปฏิสัมพันธ์กับนายจ้าง
ชิ้นเดียวที่มักถูกมองข้าม? หูฟัง.
เป็นเรื่องง่ายที่จะคิดว่าการสัมภาษณ์นั้นไม่ได้เกิดขึ้นจริงจนกว่าคุณจะนั่งลงที่โต๊ะในห้องประชุมและเริ่มตอบคำถามเหล่านั้น
อย่างไรก็ตามการใช้ประโยชน์จากเวลาพูดคุยเล็ก ๆ น้อย ๆ ที่ดูเหมือนไม่มีนัยสำคัญไม่ว่าจะเป็นกับพนักงานต้อนรับในขณะที่คุณกำลังรอหรืออยู่กับผู้จัดการฝ่ายว่าจ้างระหว่างที่คุณเดินไปที่ห้องสัมภาษณ์ ส่งผลให้ความประทับใจที่น่าจดจำมากขึ้น)
2. จับคู่โทนของผู้สัมภาษณ์
เป้าหมายของคุณในระหว่างการสัมภาษณ์คือการนำเสนอตัวเองว่าไม่เหมาะกับ บริษัท และตำแหน่งที่เปิดรับ คุณรู้ว่าเกี่ยวข้องกับการทำความคุ้นเคยกับวัฒนธรรมและทำความเข้าใจถึงความรับผิดชอบที่สำคัญของบทบาทที่คุณสมัคร
แต่ก็มีอีกวิธีที่จะพิสูจน์ว่าคุณเป็นคนที่ฉลาดกว่านั้น: รับรู้ถึงน้ำเสียงของผู้สัมภาษณ์และบรรยากาศโดยรวมและพยายามทำให้ดีที่สุดเพื่อให้เข้ากับมัน
หากผู้จัดการการจ้างโน้มตัวกลับไปที่เก้าอี้ของเธอและกำลังใกล้สัมภาษณ์ของคุณเช่นการสนทนาแบบสบาย ๆ อย่าลังเลที่จะผ่อนคลายตัวเองสักหน่อย คุณจะรู้สึกประหม่ามากขึ้น (ไม่พูดถึงสถานที่มากขึ้น) ถ้าคุณตอบคำถามเช่นหุ่นยนต์ที่มีท่าทางแข็งและมือของคุณประสานกันอย่างแน่นหนาบนตักของคุณ
หรือถ้าคุณสังเกตเห็นความตื่นเต้นและความฉุนเฉียวในสำนักงานนำความกระตือรือร้นและความหลงใหลในระดับเดียวกันมาสู่การสัมภาษณ์ของคุณ นั่นคือการเปลี่ยนแปลงของการเปลี่ยนแปลงที่สดชื่นเมื่อผู้คนมักจะติดกระดุม
แน่นอนว่าคุณต้องการที่จะเป็นจริงกับตัวเองและความต้องการในอาชีพของคุณเอง - มีความแตกต่างอย่างมากระหว่างการปรับตัวให้เข้ากับพฤติกรรมของคุณ อย่างไรก็ตามหากคุณรู้สึกว่าที่นี่เป็นสถานที่ที่คุณเหมาะสมจริงๆอย่าลังเลที่จะสะท้อนวิธีการสัมภาษณ์ของคุณอย่างละเอียดเพื่อพิสูจน์ว่าคุณมีความเหมาะสมกับสำนักงานโดยรวม
3. ระวังการจับมือกัน
คุณรู้อยู่แล้วว่าการจับมือของคุณมีความสำคัญในการตั้งค่าระดับมืออาชีพ มีบางอย่างเกี่ยวกับการยึดเกาะที่ทำให้คุณดูมั่นใจในตัวเองมากขึ้น
แต่มีองค์ประกอบอีกอย่างหนึ่งสำหรับการจับมือแบบมาตรฐานที่ผู้คนมักจะพลาดคือ: สบตา
เราจะยอมรับว่าการสบตากันอาจทำให้คุณรู้สึกอึดอัดเล็กน้อยโดยเฉพาะเมื่อคุณกังวลแล้ว อย่างไรก็ตามการขยับสายตาของคุณก่อนที่การจับมือกันนั้นจะทำให้คุณรู้สึกประหม่ามากขึ้น (และโดยไม่รู้ตัวแม้แต่น้อยที่ไม่น่าเชื่อถือ)
ดังนั้นอย่าลืมสบตากับผู้สัมภาษณ์คนนั้นและพบเขาหรือเธอด้วยรอยยิ้มที่เป็นมิตรเมื่อจับมือกัน คุณไม่ต้องการให้ดวงตาของคุณเป็นสิ่งที่บ่อนทำลายความมั่นใจที่คุณทำงานหนักเพื่อสร้าง
4. เตรียมด้วยเกร็ดเล็กเกร็ดน้อย
ในการเตรียมตัวสำหรับการสัมภาษณ์คุณได้ตอบคำถามที่มีความทรงจำอย่างรอบคอบถึงหน่วยความจำซึ่งคุณได้ท่องบทสนทนาข้างหน้ากระจกห้องน้ำแล้ว
นั่นเป็นการเริ่มต้นที่มั่นคง! แต่คุณจะทำอย่างไรเมื่อคุณถูกนำเสนอด้วยคำถามสัมภาษณ์พฤติกรรม? เมื่อผู้สัมภาษณ์ขอให้คุณยกตัวอย่างหรือเรื่องราวที่เหมาะสมกับสถานการณ์บางอย่างคุณต้องทำมากกว่าปล่อยให้กรามของคุณกระแทกพื้นและหัวใจของคุณกระโดดลงไปในลำคอของคุณ
มันยากที่จะต่อสู้กับประวัติศาสตร์มืออาชีพของคุณสำหรับเรื่องราวเล็ก ๆ ที่สมบูรณ์แบบในช่วงเวลาที่ร้อนแรง นอกเหนือจากการถูกเตรียมและพร้อมกับคำตอบแบบตรงก็ควรที่จะมีตัวอย่างและเรื่องราวส่วนตัวในกระเป๋าหลังของคุณ
ด้วยวิธีนี้เมื่อผู้สัมภาษณ์เริ่มต้นด้วยความหวาดกลัว "บอกฉันเกี่ยวกับเวลาที่ … " คุณจะได้รับอาวุธและพร้อมที่จะแบ่งปันสถานการณ์ที่สมบูรณ์แบบ
คิดว่าคุณรู้ทุกอย่างเกี่ยวกับการสัมภาษณ์งานหรือไม่? คิดใหม่อีกครั้ง.
แน่นอนว่ามีมาตรฐานมากมายและมีคำแนะนำซ้ำหลายครั้งที่คุณอาจจำได้ในความทรงจำของคุณ แต่เมื่อ ทุกคน ปฏิบัติตามคำแนะนำนั้นจริง ๆ แล้วเป็นเคล็ดลับที่ไม่ค่อยมีคนรู้จัก (เช่นคำแนะนำด้านบน) ที่สามารถช่วยให้คุณโดดเด่น
ใส่สิ่งเหล่านี้เพื่อทำงานด้วยตัวคุณเองและคุณจะเข้าใกล้งานนั้นมากขึ้น
