ประวัติการทำงานของคุณเน้นถึงประสบการณ์การทำงานที่เกี่ยวข้องซึ่งจะแสดงทักษะและความเชี่ยวชาญของคุณ โดยจะแสดงรายการการศึกษารางวัลและสัญลักษณ์แสดงหัวข้อย่อยที่เป็นระเบียบของคุณภายใต้งานที่คุณถืออยู่ มันอาจรวมถึงข้อมูลและถูกเตรียมไว้ให้ผ่าน ATS ในท้ายที่สุดมันเป็นสัญญาณที่สดใสกล้าหาญและเปล่งประกายที่คุณใช้เพื่อรับความสนใจจากผู้จัดการการจ้างงานเพื่อให้คุณสามารถขัดขวางการสัมภาษณ์และรับงาน โชคดีที่ไม่มีคำแนะนำที่เพียงพอเมื่อพูดถึงเรื่องนี้: ใช้คำกริยาที่ทรงพลังเก็บไว้หนึ่งหน้าใช้ความคิดสร้างสรรค์ไม่สร้างสรรค์เกินไป
แต่ในตอนท้ายของวันประวัติย่อของคุณอาจมีลักษณะและเสียงเหมือนผู้ชายคนต่อไปซึ่งเป็นเหตุผลว่าทำไมเมื่อเราเจอเรซูเม่ที่ซื่อสัตย์นี้ Mark Bazer ผู้สร้าง รายการสัมภาษณ์ ได้กล่าวถึงแอปพลิเคชันจาก Theodore S. Rice ที่ลงมาบนโต๊ะของเขาว่า“ ความซื่อสัตย์และความตรงไปตรงมาของมันคือลมหายใจที่สดชื่น กล่าวอีกนัยหนึ่งมันทำให้ถูกต้อง”
จากระยะไกลดูเหมือนว่าประวัติย่อของคุณโดยมีชื่อผู้สมัครและข้อมูลการติดต่อที่ด้านบน แต่เมื่อคุณเริ่มอ่านคุณจะรู้ว่านี่เป็นวิธีที่แตกต่างจากรุ่นที่ไม่ทำงาน ตัวอย่างเช่นหนึ่งสัญลักษณ์อ่านว่า“ จัดตำแหน่งการขายหลายแห่งที่ทำสิ่งเดียวกันมากขึ้นหรือน้อยลงในอัตราที่เพิ่มขึ้นอย่างมากในขณะเดียวกันก็มีรายได้เกือบ 2, 000 ดอลลาร์ในบัญชีเกษียณอายุ สำหรับการกินอาหารที่โต๊ะขณะจ้องมองระยะไกล (2 มื้อต่อวัน)” ส่วนตัวที่ฉันชอบ? บทสรุปของสิ่งที่ไรซ์ทำในฐานะผู้ช่วยผู้อำนวยการฝ่ายขายของ Kassakian Bros:“ จำไม่ได้เหมือนเมื่อนานมาแล้วในช่วงที่มีการใช้กัญชาอย่างหนัก”
ไรซ์ซึ่งเป็นคนเฮฮาอย่างไร้เหตุผลจากการอ่านนี้คือเราเรียนรู้ในการขายและมองหาบทบาทต่อไปของเขา นอกจากนี้เรายังได้เรียนรู้ผ่านหัวข้องานแรกว่าเขาเป็นพ่อที่ส่ง“ ดึกอีเมลหนึ่งฉบับถึงเจ้านาย” ต่อสัปดาห์และบ่นเกี่ยวกับงานของเขา
แม้ว่าบางส่วนจะค่อนข้างหดหู่ -“ วางแผนประสบการณ์และไม่เคยกลับใจอย่างเต็มที่จากใบพ่อ” - มันเป็นชื่อของรัฐบทความชีพจร LinkedIn ซื่อสัตย์ มีพวกเรากี่คนที่ใช้เวลาในการนับคะแนนกระสุนเพื่อทำให้พวกเขาฟังดูน่าประทับใจยิ่งขึ้นโดยหวังว่าเราจะทำสิ่งนี้ได้และซื่อสัตย์ ใช่เราประสบความสำเร็จอย่างมากและประสบความสำเร็จอย่างมาก แต่นั่นไม่ได้หมายความว่าทุกวันทำงานจะเต็มไปด้วยเรื่องราวความสำเร็จที่ไม่หยุดยั้ง
การเคลื่อนไหวนี้เป็นตัวหนาพอที่จะพาเขาผ่านประตูผู้จัดการของการจ้างงานหรือเป็นตัวหนา เกินไป ?
มันยากที่จะพูด. Bazer ชอบมัน (แม้ว่าเขาจะไม่ได้ระบุว่าไรซ์เป็นผู้สมัครที่เขาตั้งใจจะก้าวไปข้างหน้าด้วย) แต่มันชัดเจนว่าไม่ใช่การเคลื่อนไหวที่เราแนะนำอย่างกระตือรือร้น ฉันอยากจะคิดว่ามันเป็นจุดศูนย์กลางระหว่างการพูดเกินจริงถึงทักษะและความเชี่ยวชาญของคุณและบอกว่าที่ Company X หนึ่งในความรับผิดชอบของคุณเกี่ยวข้องกับการหาเส้นทางที่เร็วที่สุดไปยัง Chipotle
แต่นั่นไม่ได้หมายความว่ามันไม่สนุกที่จะอ่าน มันยากที่จะจินตนาการว่ามืออาชีพใด ๆ สามารถผ่านประวัติย่อทั้งหมดโดยไม่ต้องค้นหาบรรทัดที่นิยมบ้าน ตรวจสอบที่นี่
