วิธีที่จะช่วยให้ผู้สำเร็จการศึกษาใหม่แตะลงในเครือข่ายของคุณ - รำพึง

กำลังมองหางานที่ต้องใช้ความพยายามทั้งการสร้างเครือข่ายและประวัติย่อหลายฉบับและร่างจดหมายต่าง ๆ ของคุณในทุกขั้นตอน แต่มันมีความท้าทายเป็นพิเศษเมื่อเร็ว ๆ นี้ ทุกอย่างใหม่และทุกคนทำผิดพลาดและเรียนรู้ผ่านการทดลองด้วยไฟ

ดังนั้นหากประสบการณ์นี้ (ขอบพระคุณ) ในกระจกมองหลังและคุณรู้ว่าผู้สำเร็จการศึกษาล่าสุดที่คุณเชื่อมั่นจริงๆคุณอาจต้องการแบ่งปันบทเรียนและผู้ติดต่อที่หายาก

ไม่ต้องสงสัยเลยว่าการจ่ายเงินล่วงหน้าเป็นสิ่งที่น่าชื่นชม ปัญหาเกิดขึ้นเมื่อคุณขอการติดต่อจากคุณอย่างไร้เหตุผล (แปลว่าไม่สบายใจ) ในนามของ 22 ปีเธอไม่เคยพบเจอ บ่อยครั้งที่ผู้คนคิดว่าการขอความช่วยเหลือ จากคนอื่น โดยเฉพาะผู้สำเร็จการศึกษาเมื่อเร็ว ๆ กล่าวอีกนัยหนึ่งในขณะที่คุณไม่เคยเรียกเพื่อนออกมาจากฟ้าและของานเพื่อตัวคุณเองมันก็โอเคที่จะขอให้ใครสักคนหาวิธีจ้างหลานชายหรือหลานชายของคุณ

ดังนั้นก่อนที่คุณจะเริ่มถาม (หรือที่รู้จักว่ากลัว) เครือข่ายของคุณต่อไปนี้เป็นคำเตือนบางอย่างเกี่ยวกับสิ่งที่คุณทำได้ - และไม่สามารถ - ขอในนามของบุคคลอื่น พวกเขาอาจไม่พูดหลายคำ แต่ผู้ติดต่อของคุณจะขอบคุณตลอดไป - และมีแนวโน้มที่จะช่วยเหลือมากขึ้น! - ถ้าคุณทำตามกฎเหล่านี้

1. อย่าของาน

ฉันมักจะไม่เขียนคำแนะนำด้านอาชีพอย่างสมบูรณ์ แต่ให้ฉันพูดสิ่งนี้: อย่า ขอรายชื่อผู้ติดต่อเพื่อให้งานกับคนอื่น (แม้ว่าจะมีสถานการณ์ที่เฉพาะเจาะจงและมีอยู่แล้วบางอย่าง แต่ก็เป็นการดีที่สุดที่จะเจาะลึกเรื่องนี้ในลักษณะที่บุคคลอื่นยังคงเป็นผู้ยื่นข้อเสนอต่อ)

ไม่มีวิธีใดที่จะทำให้ความรู้สึกอ่อนไหวน้อยลงในการขอผู้ติดต่อเพื่อจ้างใครบางคน การกล่าวว่าผู้สำเร็จการศึกษาล่าสุดนี้จะ“ ทำงานใด ๆ ” ไม่ได้ทำให้ดีขึ้น การบอกว่าเขาหรือเธอสามารถ“ เพียงแค่หยิบกาแฟและทำสำเนา” ไม่ได้ทำให้ดีขึ้นอีก การพูดว่าเขาหรือเธอเป็นคนน่าเชื่อถือมีความรับผิดชอบไม่มีอะไรทำให้เรื่องนี้ดีขึ้นได้ แม้แต่งานที่ไม่ได้รับค่าจ้างก็ยังต้องใช้เงินและเวลาในรูปแบบของการกำกับดูแลการฝึกอบรมและพื้นที่ทางกายภาพ

ถามตำแหน่งที่จะหางาน

ตัวเลือกที่ดียิ่งขึ้นและดีขึ้นคือการถามว่าผู้สำเร็จการศึกษาที่ยอดเยี่ยมและสง่างามของคุณควรหางานทำที่ไหน สิ่งนี้ทำให้คุณมีโอกาสคุยโม้ (และส่งต่อประวัติย่อ) เพราะคุณไม่ได้ขอให้บุคคลนี้รับงานเพื่อนบ้านหรือลูกของลูกค้า และคุณสามารถเรียนรู้ข้อมูลวงในที่มีค่าบางอย่างที่คุณไม่เคยรู้จักมาก่อน

นอกจากนี้ยังช่วยให้โอกาสในการติดต่อของคุณมีความสง่างาม ฉันพนันได้เลยว่าถ้าเขารู้งานหรือฝึกงานที่เหมาะสมเขาจะผ่านการโพสต์ (และอาจเสนอให้แนะนำ) นอกจากนี้เมื่อมันมาจากสถานที่แห่งความเอื้ออาทร - แทนที่จะรู้สึกว่าเขาต้องเล่นเพื่อป้องกันหรืออุปถัมภ์คุณ - เขาจะมีแรงจูงใจมากขึ้นในการช่วยเหลือ

2. อย่าขอประชุม

ดังนั้นคุณรู้ดีกว่าถามผู้ติดต่อที่ยุ่งและน่าประทับใจของคุณว่าเธอมีเวลาหนึ่งหรือสองชั่วโมงในการพบปะเพื่อทานอาหารกลางวันก่อนสิ้นเดือนหรือไม่ และยังคุณคิดว่าถ้าในนามของใครบางคนที่มีหนึ่งในสิบของประสบการณ์ของคุณและไม่มีประวัติที่ใช้ร่วมกันทันใดนั้นกำหนดการของเธอจะชัดเจนขึ้น?

ขอที่อยู่อีเมล

กลยุทธ์ที่ดีกว่าคือการถามว่าคุณสามารถแบ่งปันที่อยู่อีเมลของผู้ติดต่อกับผู้สำเร็จการศึกษาล่าสุดที่มีคำถามสองสามข้อเกี่ยวกับอุตสาหกรรมหรือไม่ อีกครั้งการขอให้เธอมีทางเลือกที่จะพูดว่า“ ใช่” หรือ“ ไม่” ถ้าเธอบอกว่า“ ไม่” คุณรู้ว่าเธอจะไม่สามารถให้ความช่วยเหลือได้มาก แต่อย่างใด - ช่วยทุกคนที่เกี่ยวข้องกับเวลาและการแลกเปลี่ยนที่น่าอึดอัดใจ ถ้าเธอบอกว่า“ ใช่แล้ว” เธอกำลังเตรียมใจให้พร้อมกับผู้สำเร็จการศึกษา (การแปล: ผู้ติดต่อ 20 สิ่งของคุณสามารถเริ่มสร้างเครือข่ายของเขาหรือเธอได้โดยไม่ต้องกดดันหรือ จำกัด เวลาในการติดต่อที่น่าประทับใจนี้)

สุดท้ายอย่าส่งผ่านข้อมูลการติดต่อและดำเนินการกับมัน ถามผู้สำเร็จการศึกษาล่าสุดเพื่อส่งร่างคำถามของเขาหรือเธอรวมถึงสำเนาถึงในอีเมลเริ่มต้น ด้วยวิธีนี้คุณสามารถช่วยเขาหรือเธอจากการทำผิดพลาดใด ๆ ในเครือข่ายเหล่านี้

3. อย่าขอตรวจสอบประวัติย่อ

สำหรับผู้ที่ไม่ได้ตรวจสอบประวัติย่อซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของงานของพวกเขา (เช่นถ้าคุณติดต่อกับใครก็ตามที่ไม่ได้มีส่วนร่วมในการจ้างงานเป็นประจำ) การตรวจสอบประวัติย่อเป็นเรื่องแปลกสำหรับถาม สำหรับผู้เริ่มต้นเขาหรือเธออาจไม่รู้ว่าจะให้คำแนะนำอะไร เขาควรสแกนตามความยาว, เป็นทางการ, คุณสมบัติหรือตัวอักษร?

ขอคำแนะนำเฉพาะอุตสาหกรรม

เป็นเรื่องดีกว่าที่จะถามใครสักคนว่าเขาสามารถผ่านแนวปฏิบัติที่ดีที่สุดในอุตสาหกรรมของเขาได้หรือไม่ ตัวอย่างเช่นเป็นฟิลด์ที่โฆษณาดำเนินการต่ออาจทำให้คุณได้เปรียบ - หรือที่พวกเขาคาดหวัง หรือบางทีผู้สำเร็จการศึกษาล่าสุดนี้สนใจที่จะสมัครงานรัฐบาลกลางซึ่งเธอจะต้องปฏิบัติตามกฎชุดอื่นทั้งหมด หรือบางทีเธออาจสนใจ บริษัท ที่ว่าจ้างใหม่ทั้งหมดมีภาษาขั้นสูงหรือทักษะการเขียนโปรแกรมและผู้ติดต่อของคุณสามารถบอกคุณได้ว่าเธอควรเน้นความสามารถเหล่านั้น

ในโลกที่คุณรู้ว่าสามารถพาคุณเข้าใกล้เร็วกว่าที่คุณรู้บัณฑิตที่เพิ่งผ่านมาต้องการการสนับสนุนจากเครือข่ายของพวกเขา และเมื่อเอื้อมมือออกไปด้วยความรอบคอบและมีเหตุผลคุณจะไม่เพียง แต่ช่วยคนหนุ่มสาวคนนี้ให้รู้จักการเชื่อมต่อที่มีค่า คุณกำลังสาธิตวิธีไปเกี่ยวกับการถามผู้ติดต่อเพื่อขอความช่วยเหลือ - บทเรียนที่จะพิสูจน์คุณค่าสำหรับอาชีพที่เหลือของเขาหรือเธอ