ดังนั้นคุณตัดสินใจที่จะไปต่อ คุณได้ลงนามในเส้นประที่กิ๊กใหม่ของคุณและตอนนี้สิ่งที่อยู่ระหว่างคุณและงานใหม่ของคุณกำลังส่งจดหมายลาออกของคุณไปยังคนปัจจุบันของคุณ
อึก.
แม้ว่านี่ไม่ใช่ขั้นตอนแรกของการออกจากงานของคุณ (ซึ่งจะส่งการแจ้งเตือนสองสัปดาห์ของคุณและนั่งเจ้านายของคุณลงหนึ่งต่อหนึ่ง - เมื่อมีการสนทนาว่า "ฉันเลิก") มันเป็นสิ่งสำคัญ เอกสารอย่างเป็นทางการที่คุณส่งให้กับเจ้าหน้าที่ระดับสูงของคุณและฝ่ายทรัพยากรบุคคลจะกำหนดเสียงสำหรับสองสัปดาห์ถัดไปที่สำนักงาน - รวมถึงความสัมพันธ์ของคุณก้าวไปข้างหน้า
นี่คือเทมเพลตจดหมายลาออกทีละขั้นตอนเพื่อใช้งาน
ตอนที่ 1 พื้นฐานของจดหมายลาออก
ไม่จำเป็นต้องสวมเสื้อคลุมหรือสร้างสรรค์ในตอนแรก เพียงระบุตำแหน่งที่คุณลาออกและวันที่มีผล ในขณะที่คุณอาจแชร์เหตุผลที่เจ้านายของคุณจะไปกับคุณ แต่คุณไม่จำเป็นต้องอธิบายสิ่งเหล่านี้ที่นี่ (ไม่จำเป็นต้องสร้างวิดีโอ“ ออกจาก”)
ส่วนที่ 2 ขอบคุณ
ถัดไปเป็นความคิดที่ดีเสมอที่จะขอบคุณนายจ้างของคุณสำหรับโอกาสอธิบายถึงสิ่งสำคัญบางอย่างที่คุณสนุกและได้เรียนรู้เกี่ยวกับงาน และใช่นี่เป็นความจริงแม้ว่าคุณจะตื่นเต้นที่จะจากไป จำไว้ว่า - คุณอาจต้องการคนเหล่านี้เพื่อใช้อ้างอิงในบรรทัดและการทิ้งสิ่งต่าง ๆ ไว้ในโน้ตที่ดีจะทำให้เกิดความประทับใจ (บวก) ที่ยั่งยืน
ส่วนที่ 3 การ Hand-off
ในที่สุดระบุความตั้งใจของคุณเพื่อช่วยในการเปลี่ยนแปลง คุณไม่จำเป็นต้องไปลงรายละเอียดที่ดี (และแน่นอนไม่สัญญาอะไรที่คุณไม่สามารถส่งมอบได้) แต่มีสองบรรทัดที่ระบุว่าคุณจะมั่นใจได้ว่าหน้าที่ของคุณจะราบรื่นแสดงให้เห็นว่าคุณ ในเกมจนจบมาก
ตัวอย่างที่ 2
เห็นได้ชัดว่ารู้สึกอิสระที่จะปรับเปลี่ยนเล็กน้อยตามประสบการณ์ของคุณและวัฒนธรรม บริษัท ของคุณจากนั้นส่งผ่านขั้นตอนทั่วไปที่ บริษัท ของคุณ
แน่นอนว่ามันอาจจะอยู่ในส่วนลึกของทรัพยากรบุคคลจนกระทั่งถึงเวลาสิ้นสุด แต่คุณสามารถมั่นใจได้ว่ามีสองสิ่ง: หนึ่งเจ้านายเก่าของคุณ (และการอ้างอิงในอนาคต) จะอ่านและสร้างความประทับใจ และสองถ้าคุณตัดสินใจกลับมาที่ บริษัท ของคุณ (เฮ้มันเกิดขึ้น) มันเป็นสิ่งที่ดีมากที่สิ่งสุดท้ายที่บันทึกไว้เป็นจดหมายลาออกที่ยอดเยี่ยมและเป็นมืออาชีพ
ขอให้มีความสุขในการเลิก!




