แรงบันดาลใจพบกับ Cathie Black
หากคุณเป็นหนอนหนังสือคุณรู้จักเธอในฐานะผู้แต่ง Basic Black: คู่มือที่จำเป็นสำหรับการก้าวไปข้างหน้าในการทำงาน (และในชีวิต) , New York Times และ หนังสือพิมพ์วอลล์สตรีทเจอร์นัล ที่ขายดีที่สุด เหมือนมีพี่เลี้ยงแบบพกพาอยู่ข้างคุณ "
หากคุณอยู่ในโลกสื่อหรือการตีพิมพ์คุณรู้ว่าเธอเป็นหนึ่งใน moguls หญิงคนแรกในอุตสาหกรรมสื่อ: เธอทำหน้าที่เป็นประธานและประธานนิตยสารเฮิร์สต์ (คิดว่า คอสโมโพลิแทน มารีแคล ร์บาซ่าร์ของฮาร์เปอร์ และ O Oprah Magazine ) รวมถึงประธานและผู้จัดพิมพ์ของ USA Today
และถ้าคุณเป็นผู้อ่าน Daily Muse คุณจะรู้จักเธอในฐานะที่ปรึกษาเสมือนของคุณในไม่ช้า ทุก ๆ สัปดาห์เราจะนั่งคุยกับ Cathie และให้คำแนะนำที่เป็นประโยชน์แก่เธอในการติดตามความสนใจของคุณมีความคิดที่ประสบความสำเร็จก้าวไปข้างหน้าในที่ทำงานและสร้างอาชีพและชีวิตในฝันของคุณ
วันนี้เรากำลังเริ่มต้นทั้งหมดด้วยคำพูดของภูมิปัญญาของ Cathie ในการสร้างแผนอาชีพกำหนดเป้าหมายและจัดการความสำเร็จของคุณเอง
เพราะเห็นได้ชัดว่าเธอทำสิ่งที่ถูกต้อง
บ่อยครั้งที่เราได้ยินว่าเราควรมีแผนอาชีพ 5 หรือ 10 ปี คุณเอาอะไร
มันยอดเยี่ยมมากที่มีเป้าหมายในอาชีพ แต่โลกเปลี่ยนไปมากจนแผน 10 ปีไม่เหมือนจริง คนส่วนใหญ่นึกไม่ออกว่าอยู่ใน บริษัท เดียวกันมานานแค่ไหน พวกเขาต้องการประสบการณ์การตั้งค่าอื่น ๆ และพวกเขาก็ระวังที่จะทำอะไรมากไปกว่าสองปี อาจเป็นเพราะพวกเขาเห็นงานเล็ก ๆ น้อย ๆ ที่ปลอดภัยรอบ ๆ พวกเขาหรือพวกเขาเห็นพ่อแม่หรือเพื่อน ๆ ลดขนาดลงหรือขาย บริษัท ของพวกเขา
อย่างไรก็ตามหลังจากประมาณสี่หรือห้าปีในที่ทำงานสิ่งต่าง ๆ เริ่มชัดเจน คุณอาจชอบสิ่งที่คุณกำลังทำและสามารถมองเห็นเส้นทางสู่ความก้าวหน้าที่ยิ่งใหญ่กว่าหรือคุณรู้ว่ามันไม่ใช่สนามที่คุณต้องการที่จะอยู่ต่อและคุณก็พร้อมที่จะคิดทบทวนแผนเดิมของเกมใหม่ อาจจะเป็นโรงเรียนธุรกิจ อาจจะเป็นเส้นทางใหม่ที่สมบูรณ์ แต่ที่สำคัญที่สุดคือต้องมีขั้นตอนที่จับต้องได้เพื่อก้าวขึ้นไปบนบันไดหรือปรับปรุงสถานการณ์ของคุณ
เริ่มต้นด้วยการคิดว่า“ ฉันต้องการไปไกลแค่ไหน?” คุณควรปฏิบัติตามขั้นตอนที่อยู่เหนือผู้จัดการของคุณหรือผู้อำนวยการ - และกรรมการผู้จัดการสี่ขั้นตอนที่อยู่เหนือคุณ - และระบุว่าจำนวนความรับผิดชอบและปริมาณงานนั้นเป็นสิ่งที่คุณต้องการ .
สมมติว่าคำตอบคือใช่เริ่มวางแผนว่าจะไปที่นั่นได้อย่างไร คุณต้องคิดว่า“ ฉันอยู่ในตำแหน่ง X วันนี้ฉันมีความรับผิดชอบแบบนี้ฉันได้รับเงินแบบนี้ การก้าวไปสู่ระดับถัดไปต้องใช้อะไร” คุณจะต้องค้นหาสิ่งนั้นด้วยการพูดคุยกับเพื่อนร่วมงานที่คุณเคารพและการตัดสินที่ถูกต้อง ใช้โอกาสในการเตรียมคำถามชุดหนึ่งและพูดคุยกับผู้จัดการของคุณและผู้ที่อยู่ในระดับที่สูงขึ้นถามว่าพวกเขาบรรลุเป้าหมายได้อย่างไร
เมื่อคุณสร้างแผนนั้นแล้วขั้นตอนต่อไปคืออะไร คุณทำอะไรกับมัน
เริ่มต้นด้วยการใช้งาน บ่อยครั้งที่ผู้หญิงอยู่เฉยๆโดยสมมติว่าสิ่งต่าง ๆ จะเกิดขึ้น และโดยทั่วไปความรับผิดชอบใหม่ที่น่าตื่นเต้นไม่เพียงเกิดขึ้น คุณต้องชัดเจนกับผู้จัดการของคุณว่าคุณต้องการที่จะก้าวไปข้างหน้าว่าคุณจริงจังกับอาชีพของคุณว่าคุณยินดีที่จะทำโครงการใหม่หรือย้ายที่หรือย้ายไปที่แผนกอื่นเพื่อขยายทักษะของคุณ
ฉันมักจะพูดว่า“ อย่าคิดว่าเจ้านายของคุณเป็นนักอ่านใจ!” เธอไม่สามารถรู้ความทะเยอทะยานความหวังความฝันและความคาดหวังทั้งหมดของคุณได้ ตอนนี้นั่นไม่ได้หมายความว่าคุณจะต้องอยู่ในห้องทำงานของเธอทุกเช้าวันจันทร์ถามว่า "มีอะไรต่อไปสำหรับฉัน" แต่เมื่อมันเหมาะสม (สิ้นปีมักเป็นช่วงเวลาที่ดีเสมอเพราะหวังว่าจะมีบันทึกแห่งความสำเร็จ ที่คุณประสบความสำเร็จในช่วง 12 เดือนที่ผ่านมา) คุณต้องนัดหมายกับผู้จัดการของคุณและชัดเจนเกี่ยวกับเป้าหมายของคุณสำหรับปีที่กำลังจะมาถึง
นั่นทำให้คุณมีโอกาสพูดบางอย่างเช่น“ ฉันต้องการให้แน่ใจว่าคุณเข้าใจว่าฉันต้องการประสบความสำเร็จใน บริษัท นี้ ฉันรักงานของฉันและทำงานเพื่อคุณ คุณมีข้อเสนอแนะใด ๆ เกี่ยวกับวิธีที่ฉันสามารถปรับปรุงในบางพื้นที่หรือไม่? มีอะไรบ้างที่คุณสังเกตเห็นที่คอยรั้งฉันไว้”
ทำไมคุณถึงคิดว่าผู้หญิงมีแนวโน้มที่จะคิดว่าสิ่งที่“ จะเกิดขึ้น?”
หลายปีที่ผ่านมากลอเรียสไตเน็มบรรณาธิการผู้ก่อตั้งนิตยสาร Ms. กล่าวว่าผู้หญิงมี“ กรณีขั้วแห่งความกตัญญู” กล่าวอีกนัยหนึ่งพวกเขาทำงานอย่างหนักเพื่อให้ได้งานหรือตำแหน่งหรือความรับผิดชอบ - พวกเธอรู้สึกขอบคุณมาก - พวกเขาพึงพอใจไม่ก้าวร้าวตามความรับผิดชอบที่ใหญ่ขึ้น พวกเขานั่งอย่างพอใจในสิ่งที่ฟังก์ชั่นของพวกเขาตรงข้ามกับการพูดว่า“ ฉันมักใหญ่ใฝ่สูง“ ฉันฉลาด”“ ฉันเก่ง”“ ฉันมีคุณสมบัติที่จำเป็นต่อการประสบความสำเร็จกับความรับผิดชอบที่ใหญ่ขึ้น” จากนั้นก็มีโอกาสและ ไปเพื่อมัน กล่าวอีกนัยหนึ่งคือกลัวที่จะทำให้ตัวเอง“ ออกไปที่นั่น”
ฉันเชื่อว่าผู้หญิงมีความเสี่ยงน้อยกว่าผู้ชาย แน่นอนว่าสิ่งเหล่านี้เป็นภาพรวมของหลักสูตร แต่ผู้ชายได้รับการฝึกฝนให้แล่นไปข้างหน้าออกไปจับภูเขาและมองย้อนกลับไปไม่ค่อย ในทางกลับกันผู้หญิงต้องได้รับการสนับสนุนให้ฝันที่ยิ่งใหญ่ นั่นคือสิ่งที่ฉันหมายถึงเกี่ยวกับการอยู่เฉยๆและเพียงแค่หวังว่าบางสิ่งที่ยิ่งใหญ่กว่าจะเข้ามา
คุณพุ่งเป้าไปที่จุดสูงสุดและไปถึงที่นั่น แต่ฉันเห็นผู้หญิงจำนวนมากไม่คิดว่าใหญ่ พวกเขาคิดว่าประมาณหนึ่งหรือสองขั้นตอนขึ้นไปและพวกเขาคิดว่าเพียงพอแล้ว
คำแนะนำของฉันสำหรับผู้หญิงคือพวกเขาต้องพัฒนาความรักที่ยิ่งใหญ่กว่าเพื่อชีวิตที่ยิ่งใหญ่ขึ้นและงานที่ใหญ่ขึ้น ฉันพยายามที่จะส่งเสริมให้ผู้หญิงตลอดเวลาไม่พอใจ และมันกลับมาเป็นความกตัญญูเกินไป มันกำลังคิดว่าเล็กเกินไปหรือไม่มีความมั่นใจในตนเองที่สำคัญอย่างยิ่งต่อการรับรู้ของคุณ
คุณได้รับที่นั่งที่โต๊ะ! รับไปซะ. ไม่มีใครจะพูดว่า“ โอ้ไปนั่งตรงกลางโต๊ะ” คุณต้องนั่งตรงกลางโต๊ะและทำตัวราวกับว่าคุณอยู่ในที่นั่งนั้น และทำการบริจาค
ในชีวิตของคุณคุณมีความเสี่ยงเมื่อใดที่ส่งผลกระทบต่อความสำเร็จในอาชีพการงานของคุณ
เมื่อไม่นานมานี้ แต่เมื่อฉันไปที่นิตยสาร Ms. ในฐานะผู้จัดการโฆษณามันมีความเสี่ยงมาก นิตยสารสตรีนิยมฉบับใหม่นี้จะประสบความสำเร็จหรือไม่ ฉันจะประสบความสำเร็จได้ไหม ตอนนั้นฉันอยู่ที่พนักงานขายโฆษณาที่นิตยสาร New York และการเลื่อนตำแหน่งเป็นผู้จัดการโฆษณาก็เป็นเป้าหมายหลักของฉัน ฉันยังต้องชั่งน้ำหนักข้อดีและข้อเสียของสิ่งที่ฉันจะได้รับหรือสูญเสียโดยไปที่ นางสาว ไม่มีใครรู้ว่านิตยสารจะประสบความสำเร็จหรือไม่นั่นคือความเสี่ยง แต่ความเสี่ยงฉันเชื่อว่าควรค่าแก่การ
และมันก็น่าตื่นเต้นเช่นกัน ก่อนอื่นฉันเชื่อในภารกิจของนิตยสารในช่วงแรก ๆ ของการเคลื่อนไหวของผู้หญิง ฉันรู้สึกเหมือนฉันสามารถสร้างความแตกต่าง ประการที่สองฉันรู้ว่าการเป็นผู้จัดการโฆษณาจะทำให้ฉันก้าวไปข้างหน้าหลาย ๆ เลเยอร์เพื่อให้บรรลุเป้าหมายในที่สุดของฉันในการเป็นผู้เผยแพร่ ตอนนั้นมีผู้หญิงเพียงไม่กี่คนที่มียอดขายโฆษณาและไม่มีผู้บริหาร และเนื่องจาก คุณ จะเป็นนิตยสารระดับชาติฉันจะขยายวงกว้างของการติดต่อนอกนิวยอร์กซิตี้ที่เอเจนซี่โฆษณาและ บริษัท ทั่วสหรัฐอเมริกาทั้งหมดนี้ฉันเชื่อว่าจะดีสำหรับชื่อเสียงและความก้าวหน้าที่มีศักยภาพของฉัน
ในใจของฉันเองฉันต้องถามว่า "อะไรที่เลวร้ายที่สุดที่อาจเกิดขึ้นได้หากสิ่งนี้ไม่ประสบความสำเร็จ" ฉันวิเคราะห์ข้อดีข้อเสียและมาถึงการตัดสินใจว่าการเสี่ยงนั้นมีค่า และฉันไม่เคยมองย้อนกลับไป
คุณรู้ว่าคุณต้องการเป็นผู้จัดพิมพ์นิตยสาร ณ จุดใด
ในฐานะมหาบัณฑิตสาขาวิชาภาษาอังกฤษฉันคิดว่าฉันจะเป็นบรรณาธิการ แต่เมื่อฉันเริ่มสัมภาษณ์ครั้งแรกมันเป็นเรื่องยากมากที่จะหางานในฐานะผู้ช่วยบรรณาธิการและมันก็ไม่ได้จ่ายเพียงพอที่จะอยู่ในนิวยอร์ก! ฉันกำลังสัมภาษณ์ บริษัท ที่แตกต่างกันและหัวหน้าฝ่ายทรัพยากรบุคคลคนหนึ่งพูดกับฉันว่า“ เราไม่มีอะไรในกองบรรณาธิการ แต่เรามีบางอย่างในการขายโฆษณา” ฉันไม่รู้ด้วยซ้ำว่าสิ่งนั้นหมายถึงอะไร แต่ฉันต้องการและ ต้องการงานที่จ่ายเงินซึ่งจะครอบคลุมค่าเช่า
มันไม่ได้น่าดึงดูดนักเพราะฉันขายโฆษณาทางโทรศัพท์ แต่มันเป็นประสบการณ์การเรียนรู้ที่ยอดเยี่ยม และฉันก็พบว่าฉันชอบ - และเป็นสิ่งที่ดี - ส่วนการขาย ฉันชอบสภาพแวดล้อมที่สร้างสรรค์ผู้คนและเป็นส่วนหนึ่งของผลิตภัณฑ์ที่เปลี่ยนไปทุกเดือน ในช่วงเวลาสั้น ๆ ฉันรู้สึกว่าอุตสาหกรรมนิตยสารเหมาะสมกับฉัน มันเปลี่ยนแปลงอยู่เสมออย่างรวดเร็วน่าสนใจและในที่สุดก็คุ้มค่า และงานอันดับต้น ๆ ก็คือสำนักพิมพ์ และฉันรู้ว่าฉันต้องการมัน ในที่สุด
บ่อยครั้งที่คุณพบว่าตัวเองบอกผู้หญิงเกี่ยวกับการตั้งเป้าหมาย
มีห้าสิ่งที่ฉันพูดถึงในหนังสือของฉัน สีดำพื้นฐาน : ตามความสนใจของคุณ; รับความเสี่ยงที่คำนวณได้ไม่บ้า บรรลุชีวิต 360 องศา; ทำให้ชีวิตของคุณเป็นเขตปลอดความเสียใจ และ ประสานความสำเร็จของคุณเอง
มันเกี่ยวข้องกันมากที่นี่ มีเพียงคุณเท่านั้นที่สามารถวางแผนเส้นทางของคุณเองมันจะไม่เกิดขึ้นกับคุณ ดังนั้นการกำหนดสิ่งที่คุณต้องการระดับความสำเร็จที่คุณต้องการวิธีที่คุณระบุและวิธีที่คุณสามารถไปถึงที่นั่นได้ - สิ่งเหล่านั้นต้องมาจากภายใน คนอื่นสามารถช่วยคุณวางแผนได้ แต่มีเป้าหมาย - และแบ่งปันเป้าหมายนั้นกับผู้ที่สามารถส่งผลกระทบต่ออาชีพหรือขั้นตอนต่อไปของคุณ - จะช่วยให้คุณก้าวไปข้างหน้าได้เร็วขึ้น
